二、認真完成站崗、巡邏任務,如實填寫當班記錄。

三、維持大堂的秩序,對在大堂爭吵、大聲呼叫的客人婉言勸止,禁止兒童在大堂玩耍,禁止客人在大堂沙發上躺臥,保持大堂的正常營業秩序。

四、對大堂的公共設施要注意保護,阻止客人隨意刻畫、敲擊和損壞。

五、大堂人多時,要注意警戒和觀察,防止失竊(特別注意在總服務臺輸入住或離店手續的客人的&39;行李,以防被人順手牽洋拿走)。若發現可疑人員要及時報告上級領導。

六、完成上級領導交辦的其他工作。

安全生產工作工作職責篇2

1、擬訂年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作；

2、組織制訂消防安全制度和保障消防安全的操作規程并檢查督促其落實；

3、擬訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案；

4、組織實施防火檢查和火災隱患整改工作；

5、組織實施對酒店消防設施、滅火器材和消防安全標志維護保養，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通；

6、組織管理專職消防隊和義務消防隊；

7、組織開展對員工進行消防知識、技能的宣傳教育和培訓，組織滅火和應急疏散預案的實施和演練；

8、酒店安全責任人委托的其他消防安全管理工作。消防安全管理人應當定期向消防安全責任人報告消防安全情況，及時報告涉及消防安全的重大問題。

安全生產工作工作職責篇3

崗位職責：

1、根據企業安全管理現狀，參與公司及工程項目完善責任體系、制度體系、操作規程體系、標準化體系等EHS相關的管控措施及管理制度，規范安全管理；

2、負責對施工現場一般危險源和重大危險源進行辨識、評價、檢查并制定預防和管控等相關措施方案，在危險性較大的分部分項工程施工過程中進行監督檢查；

3、深入現場監督檢查各項安全管理情況，督促并協助解決有關安全問題，糾正違章作業，及時發現和處理安全隱患，防止生產安全事故的發生；

4、熟悉安全管理風險評價方法，進行分析預警，為企業和政府管理提供信息支持。在事前和事中，通過風險排查，幫助企業及時發現和消滅風險隱患，減少安全事故的發生。

任職要求：

1、持有注冊安全工程師證書；具有中級職稱和專職安全員證書優先。

2、在大型建筑企業5年以上，具有大型項目安全管理的工作經驗；

3、熟悉安全管理體系，具有較強的組織領導能力，善于溝通協調，能積極主動解決安全生產各類問題，科學果斷處置突發事件；

4、具有較強的責任意識，勤奮敬業，勇于擔當，思想敏銳，顧全大局，有團隊協作精神。

安全生產工作工作職責篇4

1、負責食堂設施設備日常清潔、維護工作。

2、做好燃氣具、電氣設備的使用安全，及時關好液化氣閥門和電氣開關，經常檢查，發現異常及時匯報處理。

3、負責食堂原料、食品質量驗收工作，符合食堂衛生制度要求，做到無毒無害。

4、原料儲藏要做到分類分架、離墻離地、先進先出。

5、負責廚房、餐廳及周邊清潔衛生工作，搞好三防，做到無蠅、無鼠、無蟑螂及其他有害昆蟲。

6、工作人員必須穿戴清潔的工作服、帽，保持個人衛生。

7、做好每一餐食物留樣工作，一旦發生食物中毒可作為醫生診斷及事故調查依據。

8、積極做好預防和控制食物中毒工作，一旦發生食物中毒立即以最快的方式向安環部報告，聯絡急救醫療機構，同時保護現場，封存可疑食品，協助查清事故原因。

安全生產工作工作職責篇5

熟悉并能正確處理各種不同的布巾。

確保正確使用設備和化學劑。

立即向洗衣房經理和主管匯報有關設備故障的問題。

細心處理客人衣物，盡量避免損壞、縮水、丟失紐扣等。

在有要求時收集客人衣物，確保準確記錄客人房號。洗衣前后檢查所有項目并記錄損壞、褪色等，對自己不熟悉的衣料不能擅自處理。

堅持酒店安全制度、緊急情況處理規定和程序。

堅持酒店的清潔和養護。

保持維護所在工作區域的高度整潔。

識別出客衣的種類。

能夠開關濕洗機。

完成主管交給的額外任務。

安全生產工作工作職責篇6

為規范各部門、班組的安全管理，提升公司整體安全管理水平，經認真調研，制定本方案。

一、部門、班組安全達標考評標準的適用范圍

（一）部門安全達標考評標準是按職責編制的，與子公司的部門設置不一定完全吻合，各部門按照職責所對應的部門的達標考評標準進行考評和考核，如若某部門兼有其中多個部門的職責，就按所對應的多個部門的達標考評標準進行合并考評和考核。

（二）班組安全達標考評標準適用于生產、設備、倉儲部門的所有班組。

二、考核周期

（一）2011年4月份為子公司組織宣貫、學習標準及危險源識別階段，5-6月份為自查整改階段，7-12月份為鞏固保持和考評階段。

（二）從2012年起，根據申請對未達標的部門和班組進行考評、復核，根據監控情況對已達標的部門和班組進行復驗。

三、考評

（一）子公司考評

1、子公司部門安全達標考評由安全生產領導小組辦公室負責。

⑴領導小組成員每月對各部門的安全工作進行督查。

⑵需達標部門進行自評，將打分表和驗收申請報安全生產領導小組辦公室。

⑶領導小組召開專題會議，聽取各部門的匯報，結合日常督查情況進行考評，由安全部門匯總，其中對安全部門的考評匯總由總經理指定的部門負責。

2、子公司班組安全達標考評由安全部門牽頭組織生產、倉儲、設備、人力、企管等部門實施。

⑴安全部門將達標考評內容按照職責分工分解到各考評部門進行檢查、考評，考評部門每月對班組的.安全工作進行檢查。

⑵部門對所屬班組進行自評，將自評合格班組的考評打分表和驗收申請報安全部門。

⑶安全部門牽頭組織考評、匯總，起草對部門、班組復核的申請。

3、子公司總經理審核、簽署對部門、班組復核的申請意見，報企業管理中心。

（二）集團總部復核

1、對子公司部門、班組安全達標的復核，由企業管理中心、制造管理中心、人力資源中心、行政管理中心、物資管理中心實施，按照職能和考評標準，每月對子公司相關部門和班組的屬于本領域的安全工作進行抽查；根據子公司的申請對其部門、班組進行復核。

2、企業管理中心匯總復核結果，報執行總裁、總裁批準。

（三）達標后復驗

1、對認定的達標部門和班組，子公司及集團總部應進行日常監控，如發現其嚴重滑坡，應按照考評、復核程序進行復驗。

2、經認定的達標部門和班組，有下列情況之一的，將撤消其達標資格：

⑴事故控制指標超標的；

⑵復驗不合格的。

四、達標標準及目標

（一）、部門、班組事故不超標，且考評得分率≥70%為達標。兼有多項職責的部門，按照實有項目總體得分率考核。

（二）2011年年底各子公司部門、班組總達標率應達到70%。2011年年底河南衛華、紐科倫班組達標率也應達到70%。

五、考核

（一）各子公司部門、班組達標率納入領導班子成員的年度安全目標書進行考核。

（二）對年度內沒有達標的部門及其領導人員、班組及班組長和班組安全員取消年度評先資格。

（三）各子公司應在部門、班組的安全目標責任書中，對部門、班組安全達標結果的獎罰標準，以及對年度內沒有達標的部門負責人、班組長年度獎金的扣減或職務降級做出具體規定，并在明年初進行考核、處理。

六、附則

（一）部門、班組以年初的編制為準，年中如有變動需提供批準的編制。

（二）沒有班組長的班組，由總經理安排專人（車間主任或調度等）代行班組長職權，履行相應職責，組織實施安全達標等工作。

（三）在宣貫階段，子公司設備部門制定特種設備使用人員點檢表，安全部門制定班組日常安全檢查表（項目包括設備設施、工裝、作業環境等，不同的班組要有針對性，可參照附件的檢查表樣表），作為班組安全達標的配套文件，一并執行。

（四）以后新員工入職后，部門、班組應對其進行安全達標標準的培訓。

（五）本方案自發布之日起試行。2011年達標考核期間從發布之日起到年底，包括事故指標的核算，以后考核期間為年度。

安全生產工作工作職責篇7

1.參與各類成本的核算和核實;

2.協助財務總監編制年度預算和多年財務計劃;

3.分析財務報表和數據并報告公司整體業績表現;

4.對收入和成本的差異進行詳細的財務分析并提供報告以及成本控制的建議;

5.編制財務預測報告;

6.財務總監安排的其他工作。

安全生產工作工作職責篇8

1、監控（值班）員應熟悉監控設備操作及各監控探頭所在位置；

2、有無閑雜人員、可疑人員、推銷人員、衣冠不整者、攜帶煙火或危險物品者進入物業或在物業范圍內活動；

3、外圍（限可監視到的）有無車輛亂停亂放，堵塞消防通道，停車場出入口及各出入口有無車輛；

4、停車場內車輛有無異常情況（如車輛被盜、遭破壞等）；車場設施設備有無異常情況；

5、有無推銷人員在樓層亂派傳單、名片、報紙、雜志、亂拉業務和亂拉生意現象；

6、保證中控室物品擺放整齊，設備每天要擦拭一至二次；

7、發現可疑現象或可疑人員，用對講機及時通知主管進行巡查。

8、妥善保存錄象記錄，嚴格按照規定時間進行更新；嚴禁私自動用監控室內報警電話。嚴禁外來人員進入監控室；嚴禁私自泄露監控室內各種設備設施的操作流程；嚴禁在中控室內抽煙；嚴禁酒后上崗。

9、發現電梯困人或接到報警，應立即用對講機通知工程部人員進行處理。

10、緊急情況下立即通知相關主管，立即到場處理。

11、配合消防人員進行火災監控。

12、負責接聽緊急報警電話，記錄用戶投訴，并通知項目部進行處理。受理用戶需求，對緊急情況協調相關部門及時進行服務，一般維修立即通知項目部。

安全生產工作工作職責篇9

（一）負責施工現場安全生產日常檢查并做好檢查記錄；

（二）現場監督危險性較大工程安全專項施工方案實施情況；

（三）對作業人員違規違章行為有權予以糾正或查處；

（四）對施工現場存在的安全隱患有權責令立即整改；

（五）對于發現的重大安全隱患，有權向企業安全生產管理機構報告；

（六）依法報告生產安全事故情況。

安全生產工作工作職責篇10

1、根據生產計劃，制定生產指令、確保生產計劃得以完成;

2、協調日常生產活動，檢查日生產進度，解決生產中提出的問題，形成會議紀要，檢查落實會議決定;

3、組織做好生產統計、生產日報、月報、季報、年報工作;

4、組織制定修訂生產管理規程、工藝規程、標準操作規程等文件;

5、組織生產現場的監督和管理，保證各項規章制度和操作規程有效實施，確保生產過程中各環節符合GMP及相關法規要求;

6、組織檢查生產工藝紀律的執行情況，確保生產過程的偏差得到及時適宜的處理;

7、主持召開生產部技術分析會，針對生產中的技術問題，組織參加技術攻關，做好技術分析工作;

8、組織制定本部門人員崗位職責、確保生產相關人員經過必要的上崗前培訓和繼續培訓，并根據實際需要調整培訓內容;

9、對本部門人員進行崗位績效考核，對關鍵崗位人員配合人事部門進行專業技術職能規劃及考核，優化人員結構;

10、組織協助公司產品線規劃及新產品開發工作及相關驗證工作;

11、實施安全生產管理規程，防止生產事故發生。

安全生產工作工作職責篇11

（一）對單位的消防安全責任人負責，每月向消防安全責任人報告建筑消防安全情況和重大消防安全問題；

（二）擬訂單位年度消防工作計劃，具體組織實施日常消防安全管理；

（三）制訂消防安全制度、操作規程并檢查督促落實；

（四）制訂消防安全工作資金投入和組織保障方案；

（五）組織實施日常防火檢查巡查、消防宣傳教育培訓和應急疏散演練；

（六）組織實施建筑消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通；

（七）組織管理微型消防站，落實初起火災撲救職責；

（八）其他依法應當履行或者約定履行的消防安全職責。

高層住宅建筑的樓長應履行下列消防安全職責：

（一）督促業主遵守消防安全管理規約，落實消防安全制度；

（二）開展防火檢查，督促消除火災隱患；

（三）巡查疏散通道、安全出口，對違法行為予以勸改；

（四）檢查消防設施、滅火器材，發現缺失、損壞的及時報告；

（五）加強電動自行車管理，發現在通道、樓梯間停放、充電的進行勸改；

（六）開展消防安全宣傳教育，每年組織居民至少開展一次消防演練。

安全生產工作工作職責篇12

職責描述：

1、負責落實監管部門和公司有關信息安全及科技風險管理要求；

2、負責制訂、落實公司信息安全政策、制度和技術標準；

3、建立健全公司信息系統安全防護體系,完善系統和數據的備份、恢復機制,完善數據加密手段,落實系統三防(防篡改、防攻擊、防泄露)安全措施；

4、監測公司信息安全管理水平和安全隱患,制定相應應急預案并定期演練,積極預防及處理信息安全事件；

5、指導網絡硬件、軟件開發等技術人員,實現符合安全等級保護工作標準或產品；對待上線軟件進行安全檢測,定期對公司網絡、服務器及應用進行滲透測試；

6、負責研究跟蹤最新信息科技安全動態,掌握運用有效的網絡攻防技術；

7、負責員工信息安全及科技風險教育培訓。

任職要求：

1、本科(第一學歷為985、211)及以上學歷,計算機信息安全相關專業；

2、3年以上信息安全管理工作經驗；

3、精通信息安全評估理論,熟悉安全加固和安全審計技術,有豐富的實踐經驗；

4、掌握主要軟硬件的信息安全點和攻防技術,熟悉安全控制技術并運用相關工具；

5、精通網絡架構設計,熟悉路由器、防火墻、IDS/IPS/WAF等配置及數據加密技術；

6、精通Unix、Windows等操作系統環境下的管理工具、服務和安全防護,熟悉主流數據庫配置和管理；

7、良好的團隊協作能力和學習能力；

8、有金融背景工作經驗,CISSP、CISA、ISO27000等資歷優先。

安全生產工作工作職責篇13

一、法人代表職責

1、直接負責電站的安全管理工作，是企業安全生產第一責任人；

2、認真貫徹執行各項安全生產法律、法規和安全標準；

3、建立健全安全管理責任制，層層簽訂安全責任狀，把安全生產的責任落實到每項工作、每個崗位、每個人員；

4、加強安全生產各項基礎工作，完善各項安全生產規章制度和安全操作規程；

5、組織開展安全技術研究工作，推廣先進的安全技術管理方法，審核重大災害事故的預防和處理方案、事故應急處理預案；

6、建立、健全安全管理組織機構，配備安全管理專（兼）職人員，提高安全管理人員的專業素質；

7、主持召開電站安全管理專題會議，及時通報電站安全生產工作情況和有關生產的重大問題；

8、發生重大事故時，及時組織搶險，并參與事故的調查處理工作，及時向上級有關部門報告。

二、站長職責

1、負責做好電站日常行政事務和生產管理工作；

2、負責組織制定年度工作計劃和年終總結，做好職工管理、考核、調配工作，掌握職工動態，及時為電站提供決策依據；

3、抓好職工隊伍建設，定期組織召開安全生產例會及進行政治思想、安全知識學習教育，運用各種形式開展思想、安全教育工作，不斷提高職工的思想工作、職業道德和安全意識；

4、做好生產和安全月報、季報、年報及統計分析等各項統計工作；

5、根據生產的實際需要，定期編制年度及月份生產計劃，安排電站設備的周期性試驗、小、中修及年度檢修；

6、廣泛開展合理化建議，積極采用新技術，大力推選新的改造，為法人代表當好生產技術參謀；

7、負責整理各種技術資料、圖紙和技術書籍；

8、負責電能經營管理，做好電量統計和電費計算工作；

9、組織開展安全生產大檢查，督促電站員工落實安全生產法規，整改事故隱患和不斷改善安全生產條件。

三、安全生產管理負責人職責

1、協助第一安全責任人貫徹執行各項安全生產法律、法規、標準和制度；

2、對電站的安全生產工作負責，監督、檢查安全生產工作各項規章制度執行情況，及時糾正下屬失職和違章行為；

3、認真做好安全生產工作“五同時”(在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃，布置、檢查、總結、評比安全工作)；

4、組織制訂、修訂和審定分管部門安全規章制度、安全技術操作規程、安全技術措施計劃，并認真組織實施；

5、組織安全大檢查，落實重大事故隱患的整改，負責審批動火報告；

6、組織對事故的調查、處理，并及時向第一安全責任人報告；

7、做好職工的安全教育工作，負責組織對全體員工、新進員工、變換崗位員工的教育，檢查、督促崗位安全教育，建立安全教育檔案；

8、組織并參加企業安全生產大檢查，對查出的隱患進行分類、匯總并督促有關人員落實整改。主持日常安全教育和宣傳工作，開展安全生產月活動，使安全生產深入人心；負責職工安全教育考核工作；

9、按照“三不放過”的原則(事故原因分析不清不放過；事故責任者和群眾沒有受到教育不放過；沒有防范措施不放過)。參加企業安全事故的調查處理，做好統計分析，按時上報；

10、健全、完善安全管理基礎資料，做到實用、齊全、規范化；

11、按照電站制定的應急處理預案，定期組織演練，不斷地總結經驗；

12、管理安全裝置、防護設施、消防器材，隨時檢查員工安全防護用品的使用與佩戴；

13、負責安全生產信息和傷亡事故的統計上報，參與事故調查和分析。

四、員工職責

1、（電氣運行人員）認真監盤，根據表計及信號反應情況，判斷設備運行狀況，及時做好運行記錄和調整運行參數，使設備正常、安全、可靠、經濟運行；根據上級指示或命令，做好各種倒閘操作、故障排除及事故處理，做到正確無誤和保證人身安全；

2、（水工運行人員）按照規范要求，定期對水工建筑物系統安全監測、檢查，對資料進行整編、分析，隨時掌握各水工建筑物的運行狀態，及時發現和反應異常現象和不安全因素，以便及時采取有效措施，消除事故隱患；

3、嚴格遵守各項安全生產規章、制度和安全技術操作規程，努力完成本職工作；

4、熟悉并掌握本崗位的各種不安全因素、事故的應急處理辦法、滅火方法；

5、認真執行交接班制度，下班前認真檢查，核對下班前的注意事項向接班人交待安全注意事項。接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好；

6、嚴格執行《電業安全規程》、有關安全技術操作規程和現場安全措施，對設備的安全運行負責。本崗位的工作記錄要清晰、真實、完整；

7、按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況。發現異常、隱患或其它不安全因素應及時進行安全控制并報告；

8、認真維護保養設備設施，發現故障，及時消除。正確使用、妥善保管各種防護用品、器具、器材和消防器材；

9、嚴格遵守勞動紀律和現場規章制度，杜絕違章作業，并勸阻或制止他人違章作業；對違章指揮，有權拒絕執行并向領導報告；

10、積極參加崗位安全技術培訓和急救培訓，能進行現場急救；

11、對本單位和企業的安全生產工作提出建議。

安全生產工作工作職責篇14

1、公司的生產銷售、成本管理及核算;

2、組織管理倉庫月底進行盤點工作，審核盤點數據;

3、總賬模塊會計基礎核算和賬務處理，審核會計憑證及科目余額，核對往來明細，應收應付的審核和核對，固定資產盤點、折舊、入賬和財務報表的出具，完成相關財務報表;

4、月度、季度、年度的對外納稅申報工作;

5、資金預算管理;

6、年度工商備案、審計和年度企業所得稅匯算清繳以及其他涉稅事項;

7、其他領導交代的事項;

安全生產工作工作職責篇15

崗位職責：

1、負責信息安全產品的服務器端開發工作；

2、負責系統模塊的開發進度,保證代碼質量；

3、配合產品經理一起研討技術實現方案,進行應用及系統整合。

任職要求：

1、要求統招本科及以上學歷,計算機相關專業；

2、三年以上Java后臺開發經驗,有過互聯網產品的研發經驗,理解SOA,MVC,HTTPS,Ajax,Restful等架構與協議；

3、熟練掌握J2EE開發,精通SSH(Spring+Struts+Hibernate)或SSM(Spring+SpringMVC+MyBatis)等Web開發框架,并有成功項目；

4、熟練掌握JDBS,MySQL數據庫編程,熟悉內存數據庫、NOSQL數據庫；

5、了解Node、js/JavaScript/TypeScript等服務器端框架開發者優先；

6、熟悉Linux,熟練配置維護Nginx、tomcat、Jetty等應用服務器。

安全生產工作工作職責篇16

1，依照分公司的提貨要求，確定每日產量并制定生產計劃，安排工廠生產，出貨以滿足分公司提貨要求。

2，協助確認設備維修保養計劃，部品在庫管理。

3，完成生產物料消耗的核算

4，完成上司安排的其他工作

安全生產工作工作職責篇17

采掘副隊長是各采掘連隊正常安全生產必備的主要負責人，是當班安全生產的第一責任人。在單位正職的領導下，對安全生產部門下達的各項任務，認真組織落實，加強現場安全管理工作，理順各個生產環節，合理調配勞動力，提高生產效率，對現場的安全隱患，及時處理。

（一）、崗位職責

第1條配合各采掘隊長組織本單位貫徹執行國家有關安全生產法律、法規、規章、標準和技術規范，在隊長的領導下，抓好所帶班組的安全生產工作，及時傳達各項《作業規程》和《安全操作規程》。

第2條堅持不安全不生產的原則，牢固樹立安全第一的思想，杜絕違章指揮，制止違章作業。

第3條合理組織勞力，抓好出勤和工時利用，提高采掘效率。

第4條帶領本班組職工積極參加安全活動日，努力學習安全生產知識，提高管理水平，做好隊長的參謀。

第5條開好班前會，按時向調度室匯報當班的安全生產情況，堅持八小時工作制，做好現場指揮，嚴抓工程質量，嚴格按規程要求施工。組織好班前、班后會，認真總結本班安全生產狀況及執行好作業人員升井簽名制度。

第6條帶頭執行礦規、礦紀，完成隊長交給的任務。

第7條抓好現場工程質量，設備維修質量、煤炭質量、管理使用好通防設施，杜絕材料浪費，搞好成本核算，降低粉塵濃度，有效控制職業危害。

第8條組織開展崗位技術大練兵，積極推廣新技術、新工藝，努力提高機械化水平，抓好煤炭回收率，做到優質、高產、低耗。

第9條開展好各項安全活動，嚴反“三違”，認真分析事故，及時總結經驗，抓好兩個文明建設和“雙基”建設，以安全質量標準化活動為契機，搞好現場管理工作。

第10條加強自身業務學習，努力提高管理水平，重要工作要及時向單位領導匯報，聽從指揮，調動職工的積極性。

第11條抓好職工的安全思想教育，關心職工生活。

第12條搞好特殊工種培訓工作，操作人員必須持證上崗。

（二）、責任追究

第13條對各項《作業規程》和《安全操作規程》不及時傳達的，采掘副隊長負重要責任。

第14條不帶頭執行礦規、礦紀，完不成隊長交給的任務的，采掘副隊長負直接責任。

第15條有下列行為之一的，給予采掘副隊長警告處分，造成嚴重后果的或構成犯罪的，依法追究刑事責任：

（一）違章指揮或強令違章冒險作業的；

（二）對作業人員屢次違章作業行為熟視無睹；

（三）對重大事故預兆或已發現事故隱患不及時采取措施的；

（四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。

第16條采掘隊發生事故，有下列情形之一的，依法給與采掘副隊長撤職直至開除的處分，造成犯罪的依法追究刑事責任。

（一）未按照報告程序及時、如實報告當班煤礦事故的；

（二）偽造故意破壞煤礦事故現場的；

（三）阻礙干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證提供有關情況和資料的。

第17條在本單位發生重大生產安全事故時，跟班采掘副隊長不立即組織搶救或者在事故調查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予撤職的處分，對逃匿的處十五日以下拘留；構成犯罪的，依照刑罰有關規定追究刑事責任。

第18條排查出的重大事故隱患未采取措施進行治理的，給予采掘副隊長記過直至撤職的處分。對于排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予采掘副隊長記過直至撤職的處分。

第19條各采掘副隊長未組織本班級干部職工貫徹執行國家有關安全生產法律、法規、規章、標準和技術規范的，當班采掘副隊長負直接責任。

第20條對當班安全工作全面負責，凡出現的大小事故是第一責任人、直接責任者。

第21條采掘工作面的支護質量、安全上下出口、超前支護、前探支護達不到支護要求的，采掘副隊長負領導責任。

第22條未組織好班前會和班后會召開的，采掘副隊長負直接責任。

第23條采掘工作面現場的重大安全隱患未及時發現或發現沒及時整改處理的，而造成事故的.采掘副隊長負領導責任。

第24條現場違章指揮，造成他人傷害的，采掘副隊長負重要直接責任。

第25條造成作業地點風量、溫度、以及有害、有毒氣體不符合標準規定要求，未及時采取措施的，采掘副隊長負重要責任。

第26條對職工重大違章現象，未發現或發現不加制止的，采掘副隊長負連帶責任。

第27條對于上述負直接責任、重要責任、主要責任、連帶責任可根據情節嚴重度，按照有關規定給予行政處分和經濟處罰。

安全生產工作工作職責篇18

1、以公司戰略目標為導向，整合供應鏈的整體資源，建立健全有序、高效的供應鏈管理系統。

2、及時維護供應商的關系，每月對各面輔料/成衣供應商進行評估。

3、合理安排加工廠，對外發計劃有效協調，掌握生產進度，品質管理，及時解決生產過程中的問題，建立防控機制。

4、嚴格控制每單產品的貨期和產品質量。

5、對工藝單和QC的檢驗報告進行審核。

6、提前對每款貨品成本進行預算，并負責下單過程中比價、核算及控制。

7、加工廠對賬安排與審核，協調付款計劃的安排與跟進。

8、根據戰略目標，制定全年用人計劃并與人力行政組協作，及時完成人才招聘工作;