任職要求：

1、本科或以上學歷，3-5年休閑旅游行業產品設計研發、策劃銷售等工作經驗;

2、有豐富的休閑旅游產品開發、規劃、運營工作從理論到實踐的專業知識積累，有直接的線上推廣/營銷活動策劃及實施經驗;

3、具備良好的邏輯思維能力、較強的數據收集和分析能力，優秀的平臺思維和解決方案能力、書面與語言表達溝通能力以及獨立從事產品規劃和設計的能力;

4、有較強的團隊管理能力及責任心，具備良好的組織協調能力，推動跨團隊合作，促使項目計劃按時完成。

5、熱愛露營及旅游事業。

1.1男女不限，年齡25周歲以上，身體健康;

1.2大專以上文化程度，二年以上本崗位工作經歷，市場營銷或相關專業優先;

1.3具圖片處理技術，熟悉制表、制圖軟件的操作;

1.4工作責任心強，有較強的溝通能力和市場推廣能力;

崗位職責：

1.根據公司業務的發展情況及市場情況，進行市場推廣活動的策劃與實施。

2.收集整理相關市場信息、行業政策，了解市場趨勢，根據收集到的市場數據。

3.配合進行項目拓展，開展地塊及物業勘查。

4.完成領導交辦的其他相關工作。

策劃專員的工作職責篇2

崗位職責

①根據年度推廣計劃、市場信息及行業動態，進行活動計劃并提出費用預算;

②按照計劃進行活動策劃和執行，并對活動效果進行評估和編制報告;

③負責策劃組織大型主題活動、行業會議等活動;可獨立完成會議籌備、主持實施并形成分析報告;

④根據活動協調制作各種宣傳資料，塑造良好企業形象;

⑤協助部門經理對活動進行整體協調和把控;

⑥定期收集公司和客戶競爭對手的活動信息并整理分析形成報告，為策劃報告提供有利依據;

⑦完成領導布置的其它工作內容。

任職要求：

①本科及以上學歷，文案策劃、廣告策劃等策劃相關專業畢業;

②思維活躍，工作主動，有責任感和團隊意識;

③執行力強，有創新思維和良好的策略思考能力并能獨立撰寫活動方案;

④具有較強的溝通協調能力、談判能力及學習能力;具有一定的的市場分析能力;

⑤認同公司企業文化，遵守公司規章制度，服從安排，并積極配合其他相關部門的工作;

⑥有2年以上相關策劃或活動實施經驗工作經驗，若有油站或油品零售行業相關媒體資源可優先考慮。

策劃專員的工作職責篇3

職責描述：

1、協助區域經理對區域經銷商的市場工作管理和日常指導;

2、對區域經銷商在各平臺活動執行的數據分析;

3、負責日常費用核銷資料的審核、與總部財務對接;

4、負責相關費用的核銷進度追蹤及各類合同審核;

任職資格：

1、學習、溝通能力強，有親和力，有較強的團隊合作能力;

2、大專或大專以上應屆畢業生，專業不限;

3、有財務會計及相關專業者優先;

策劃專員的工作職責篇4

職責描述:

1、負責集團總部相關公司的注冊、變更、注銷、年檢等工商事宜,特殊資質辦理;

2、統籌管理全國地區工商注冊事務;

2、研究、申報與公司相關的行業政策、政府補貼;

4、政府相關部門的聯絡和關系維護;

5、上級交辦的其他事宜。

任職要求:

1、全日制本科學歷或以上學歷,專業不限;

2、接受優秀應屆畢業生,2-3年工商事務工作經驗優先;

2、相關政府項目申請經驗者優先;

3、具有較強的溝通能力、親和力和人際交往能力;

4、熟悉商務禮儀,良好的個人修養,形象好氣質佳;

5、敬崗愛業,抗壓能力強。

策劃專員的工作職責篇5

職責：

1、分析用戶需求;了解目標客群、供應商資源、競爭對手行為分析;

2、負責旅游目的地當地資源的調研與采購模式，進行線路規劃;

3、旅游服務質量信息收集;定價與成本管控，利潤管理;

4、旅游新產品的包裝策劃、不同時期活動策劃、上線與效果監控;

5、根據銷售數據與客戶反饋，制定改善策略，更新與迭代。

職位要求：

1、大專以上學歷，企業管理、經濟管理、旅游管理、市場營銷等相關專業;

2、兩年以上旅游行業從業經歷;

3、具有一定的英文溝通能力;

4、有較強的邏輯分析和數據分析能力，擅長溝通協調，學習能力佳，抗壓性強。擁有良好的文案撰寫能力。

策劃專員的工作職責篇6

崗位職責:

1、獨立負責重要節點活動的創意策劃、文案輸出、資源協調和執行統籌;

2、協助運營人員進行活動創意和文案輸出,協助對已有方案進行優化;

3、對活動效果進行跟蹤分析,對活動資源進行收集整理,總結經驗,輸出結案。

4、與旅游產品部門進行溝通,收集活動所需產品。

任職資格:

1、本科或以上學歷,3年或以上工作經驗;

2、溝通協調能力強,邏輯思維清晰,做事細心;

3、創新、策劃和學習能力強,文字功底好,具有較好的審美;

4、市場營銷、中文、電子商務或相關專業者優先考慮。

策劃專員的工作職責篇7

職責：

1、負責展開市場調研，分析市場信息，掌握競爭對手的狀況，把握市場現有局勢，形成階段性市場報告;

2、及時跟進項目銷售情況，對各個時期的銷售狀況進行分析，制定媒介推廣方案及時提出調整建議;

3、負責項目媒體聯絡、廣告宣傳等營銷策劃工作，并對實施效果進行監控和測評;

4、負責項目在各媒介資源上的廣告投放及與各媒體溝通、維護工作;

5、負責對項目全案廣告服務公司等外協單位的溝通、管理、監督工作。

任職要求：

1、具備3年以上相關地產策劃從業工作經驗，品牌管理、市場營銷、工商管理、廣告學、新聞學等相關專業全日制本科及以上學歷;

2、熟悉品牌宣傳、媒體宣傳及管理，具有新媒體工具運用技能、新聞策劃技巧，有品牌從業經歷或媒體工作經驗者優先。

3、思維敏捷，具有較強的組織協調能力與執行力，文字能力、策劃能力與創意能力突出，具備良好的語言表達與團隊協作能力。

策劃專員的工作職責篇8

1策劃專員崗位職責

1、依據各策劃工作計劃，及時完成策劃主管交代的工作，并提出自己的意見、建議;

2、協助策劃主管進行企業整體形象策劃、視覺識別系統策劃設計，完成部分策劃方案;

3、協助進行企業形象宣傳策劃，完成宣傳推廣文案、廣告宣傳方案等部分內容;

4、協助經理、策劃主管完成本企業CI、VI的策劃工作;

5、依據各項目的市場定位，參與編制項目營銷策劃全案;

6、與相關職能部門、廣告公司等協調，具體實施營銷策劃方案、各項目開盤前營銷活動，以及樣板間、展臺、售樓處布置方案等;

7、收集、整理各項目營銷策劃方案的實施效果信息，做好追蹤、調研工作;

8、收集競爭對手宣傳推廣信息，為本企業項目的推廣策劃及時提供信息支持和建議;

9、完成領導臨時交辦的其他工作。

2廣告策劃人員崗位職責

1、在公司利益前提下進行廣告業務的策劃創意，不得有損公司利益;

2、協助總經理進行觀點公司形象體系的規劃與建設，使公司的服務品質形象戰略方向準確、目標清晰，發展勢頭長盛不衰。

3、負責公司各項廣告營銷業務的前期調研分析、策略制訂及文案撰寫工作，提供目標明確、個性鮮明、結構合理、系統化的廣告運動/品牌建設與規劃等策劃方案;

4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想并創造性地融入觀點作業模式的框架體系;

5、不斷清楚地了解廣告制作，廣告媒介等最新材料、最新技術、最新形式與方法;

6、負責組織公司的大項廣告業務的策劃會議。

3廣告策劃專員崗位職責

1、制訂年度的廣告文案工作計劃、目標;

2、建立信息收集、整理、交流及保密系統;

3、對消費者的購買心理和行為進行充分的市場調查并上交季度的調查報告，對競爭品牌產品、價格、功能、促銷手段、廣告策略、競爭手段進行分析和總結;

4、負責公司網站、產品、咨詢、更新和上傳;

5、企業內部刊物、采納和組稿;

6、負責公司內部新聞咨詢的采納;

7、全面參與產品籌劃、單品促銷、品牌規劃、品牌形象建設的策劃工作并承擔相關模塊的方案組織工作;

8、完成上級交與的其他工作;

4廣告文案策劃員崗位職責

1、項目的信息收集、策略的分析、方案的&39;擬定、提案制作等;

2、公司客戶的廣告策劃、宣傳物料文案、活動方案等的撰寫;

3、新聞稿、軟文等文案;

策劃專員的工作職責篇9

1、負責協助制定活動、課程、企業形象等項目的策劃方案，并協助執行;

2、負責尋找活動亮點，為宣傳部門提供宣傳素材;

3、負責協助平面設計進行活動平面材料的制作;

4、對活動開展的外界環境、客觀條件進行全面的分析;

5、洽談第三方合作資源，建立第三方資源庫;

6、負責協助策劃會員活動(非俱樂部戶外活動)，協助技術部完成;

7、負責協助零售體系策劃會員積分兌換活動;

8、負責各類活動后期照片的整理收集工作;

9、對活動進行收益評估，為領導的決策提供真實準確的依據;

10、負責監督活動的執行工作進展情況，發現問題及隱患要及時上報;

11、負責收集各類活動的資料，存檔備用，為日后的活動開展提供素材;

12、完成上級交辦的臨時工作。

策劃專員的工作職責篇10

1、根據公司發展戰略及品牌定位、調性、市場信息，協助領導制定年度總體產品開發規劃，執行跟進新品開發，協助產品上市銷售;

2、市場調研競品分析，新品提案，協助產品開發立項;

3、了解化妝品行業動向以及市場發展趨勢，負責產品上市前的需求調研、策劃，對產品市場定位，產品包裝及價格策略提出建議;

4、根據品牌發展的策略，提出確定新品概念，對新產品市場定位、產品包裝及價格策略提出建設性方案;

5、對新品上市進行全面的溝通策劃，包括產品樣板的跟進、測試及檢驗等，產品備案資料準備;管理第三方公司按期按質完成任務;

6、負責新品上市前，與培訓、視覺陳列、品牌形象等相關推廣部門的溝通，并協作制作符合需求的宣傳資料;

7、根據銷售部促銷需求，設計中小樣和促銷禮盒等，并將開發要求明確給到采購部及第三方公司，跟蹤促銷中小樣及禮盒等按期完成;

8、根據上市后的市場反饋評估，并提出產品改進、產品線延伸及淘汰方案，確定新產品調整內容;

9、部門工作流程與業務標準的定期分析與優化;

10、執行上級安排的其他工作任務。