崗位職責很重要，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。工程管理個人職責怎么寫怎么寫才規范？下面給大家分享工程管理個人職責怎么寫，希望對大家有所幫助。

工程管理個人職責怎么寫篇1

1.產能規劃及分單管理

1)執行公司供應鏈戰略，制定供應商年度、季度及月度柔性產能規劃，統籌管理各產品線共用供應商產能實現產能最優利用，并持續優化供應鏈結構。

2)監控采購組每季度初版分單、內評分單和大貨分單工作，確保規劃達成、品類分單匹配專業供應商及產能安全。

3)根據供應商產能缺口數據，制定提前單需求、供應商拓展或縮減計劃。

2.新供應商開發及評估準入

1)根據供應商開發需求開發匹配供應商、評估驗廠及準入。

2)新供應商表現跟進及培養。

工程管理個人職責怎么寫篇2

崗位職責:

一、在項目負責人的帶領下,負責所承擔作業范圍內的施工組織安排和施工管理工作。

二、熟悉設計圖紙,參與設計技術交底及圖紙會審,作好交底及會審記錄,檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工工作。

三、參與編寫施工組織設計及分部分項工程施工方案。

四、參與本項目測量、定位、放線、計量、技術復核工作,做好有關記錄工作。

五、嚴格執行施工規范和驗收標準,指導各專業班組按圖紙設計要求進行施工。

六、做好施工現場的安全生產,文明施工,負責對現場存在事故隱患和問題進行檢驗和整改落實。

七、負責工程技術擋案、各項技術資料的準備、簽證工作,并將有關簽證、記錄及時交資料員收集、整理、匯總。

八、參與檢查分部分項工程驗收及工程竣工驗收工作,準備好驗收工作有關資料。

九、認真做好工程施工日記的記錄,及時整理工程的技術資料和竣工驗收資料。

十、參與安全事故調查和處理,做好工傷(交通)事故的統計、分析和上報工作,會同有關人員提出防止事故的措施,并監督檢查實施。

任職要求:

一、大專及以上學歷,土木工程、路橋、鐵路、交通工程等相關專業,工作滿二年;

二、身心健康,有較強的語言表達能力,良好的溝通能力,較高的誠信度和責任感,較好的團隊合作精神,能吃苦耐勞。

工程管理個人職責怎么寫篇3

1、全面主持工程部的工作，遵守公司各項規章制度，維護公司形象和利益、廉潔奉公，對總經理負責。

2、組織工程部人員，全面執行有關政策、法規、標準，貫徹全面質量管理體系，節約投資，多、快、好、省的完成項目的開發。

3、明確各崗位的分工，制定工程控制進度計劃，合理調配人員，主持工程部會議，布置、檢查各崗位工作完成情況，定期向公司匯報本部門工作。

4、負責編制項目總體開發方案，合理布置施工總平面圖，組織實施三通一平工程，為項目開工作好準備工作。

5、參與公司招投標工作，負責起草招標文件、合同文本，審查投標單位的資格，考察投標單位的業績，參加評標、定標工作，為公司選擇合格的承建商和供貨商。

6、主持召開每月、每周現場協調會、協調總包、分包交叉作業的事宜，解決阻礙進度、影響工程質量的消極因素，確保施工計劃的完成。

7、負責監控監理公司的工作，按合同條款進行管理，每月審閱監理日志并將監理公司工作動態向公司匯報。

8、對嚴重違反操作規程，對施工現場存在的質量缺陷和安全隱患，有權提出返工、停工、整改的意見。

9、負責組織隱蔽工程、中間交工和竣工驗收，對質量事故和質量缺陷提出處理意見并監督其整改情況。

10、負責對技術核定單和材料代用的審核，并辦理相關部門認證手續。

11、建立制度，指定專人對建筑坐標點、高程點和沉陷觀測點進行保護，確保建筑物的定位、軸線、標高和沉陷觀測準確無誤。

12、預算外工程簽證，按工程管理制度規定進行會簽。如出現事后補簽和不實簽證，負責追究其相關人員責任。

13、負責安全生產、文明施工的監督檢查，對事故原因和施工現場違反地方政府有關文明施工規定的原因，有權組織查處。

14、及時反饋工程質量、工程進度、文明施工、現場防火、安全保衛以及阻礙進度、影響工程質量的信息，并在月底書寫分析報告，上報公司。

15、審查施工單位報送的月度施工計劃，制定本部門跟蹤計劃，跟蹤進行監督、檢查、落實完成計劃的措施。

16、嚴格執行公司規定的工程款付款程序，辦理審核支付手續，對其簽證的支付額度負審核責任。

17、負責匯總各專業工程師對施工圖、施工方案、技術措施等方面意見，經分析選擇后上報公司。

18、負責協調與工程有關單位的協調工作，處理落實政府部門的意見并監督各方執行。

19、對項目開發全過程中所發生的技術資料、技術文件，負責監控業內工程師整理、建檔、分發、借閱，做到資料的系統性和安全性。

20、負責對本部門人員的業務考察和品德素質鑒定，提出人員任免建議。

21、完成公司領導安排的`其他臨時性工作。

工程管理個人職責怎么寫篇4

1、根據合同編制生產計劃、按計劃跟進生產進度，及時協調工廠生產進度，確保滿足合同交貨時間;

2、負責合同訂單管理工作，對訂單信息進行確認，并按合同交貨期與工廠確認產出期;

3、跟蹤訂單執行情況，收集營業員及項目經理反饋項目實際需要，調整電梯產出日期，確保庫存滿足指標要求;

4、每月統計排產、交貨、庫存情況，分析庫存原因，編制庫存考核報表;

5、根據電梯生產情況及合同節點編制收款通知，按時辦理訂單付款、開票申請手續;

6、按安裝分包費計算編制分包合同，并按時與各分包單位簽約;

7、編制月度分包付款計劃，辦理分包費支付手續;

8、編制安裝銷售價與安裝分包費對比報表。

工程管理個人職責怎么寫篇5

1.工程項目管理;

2.履行施工合同;

3.熟悉裝飾裝修施工及驗收規范;

4.管理、指導和協調施工人員;

5.材料計劃和管理,負責工程款回款;

6.解決施工過程中出現的各種問題，負責工程保修工作。

工程管理個人職責怎么寫篇6

1、根據施工組織設計和施工進度安排，編制項目施工測量計劃，并組織全體測量人員努力學習實施。

2、負責做好控制測量工作，熟悉各主要控制標志的位置，保護好測量標志。

3、負責做好施工放樣工作，對關鍵部位的放樣，必須實行一種方法測量、多種方法復核的觀測程序，做好記錄報內部監理簽認。

4、負責向施工測量組交付現場測量標志和測量結果，實行現場測量交底簽認制度，并對測量組的工作進行檢查和指導。

5、經常對測量標志進行檢查復核，確保測量標志位置的正確。如因測量標志變位而造成損失，測量隊長應負主要責任。

6、制定測量儀器專人保管、定期保養等規章制度，建立儀器設備臺帳。妥善保存測量資料。

7、指導測量人員正確使用測量儀器，嚴禁無關人員和不了解儀器性能人員動用儀器。

8、負責保護好測量儀器，定期進行檢查，做好儀器的防腐、防曬、防雨、防塵，防震動、防盜工作，確保儀器處于良好狀態。不得使用缺損的儀器進行測量。

9、完成領導交辦的任務。

工程管理個人職責怎么寫篇7

1)選擇合適的招聘渠道、簡歷篩選、面試邀約、初面等工作;

2)入職、轉證、離職、調任、升職等手續的辦理;

3)建立、維護人事檔案，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;

4)負責員工勞動關系的管理(勞動合同的簽訂、續簽、終止等);

5)負責員工薪酬核算，協助上級領導完善薪酬體系;

6)協助各部門負責人制定員工績效考核指標，定期統計匯總、上報并對績效考核的方式提出意見和建議;

7)負責建立公司的培訓體系，制定公司的年度培訓計劃;

8)根據公司發展規劃，對公司的各個職能部門進行職務分析，修改完善各崗位的崗位說明書;

9)執行各項規章制度的實施并配合其他業務部門工作;

10)完善公司人力資源體系。

工程管理個人職責怎么寫篇8

1保證并提升產能，完成公司既定的交付指標，提升客戶滿意度。

2.加強車間精益生產推進、精細化現場管理生產及現場管理、改善等工作。

3.參與編制并嚴格執行公司各項管理制度

4.參與本公司生產管理體系的實施，完善、改進。

5.加強安全文明生產教育，落實各項安全生產工作。

6.組織開展全員性質量管理活動，實施質量改進。

7.與上級的溝通與銜接，加強與同級各部門的聯系。

8.在人力及行政辦的指導下，搞好本部門內員工的生產及現場培訓工作。

9.參與編制部門勞動生產率提升計劃并執行，保證勞動生產率逐年提升。

工程管理個人職責怎么寫篇9

1.服從工程部經理的工作指示和安排，在工程部經理的指導下開展現場工作。

2.負責所管工程項目質量、進度和安全生產。

3.協調、配合各施工單位、監理單位工作，新信息與資料的傳遞。

4.負責有關土建技術核定的初步審核、審批。

5.負責監督所管項目的工程土建質量檢查及隱蔽工程驗收工作。

6.參加圖紙會審、所管項目的各階段驗收、竣工驗收等工作。

7.從現場直接獲取工程計量的有關數據、圖片并做好記錄，為簽證和結算工作做好原始記錄。

8.按設計圖紙和規范要求對施工單位的工藝流程、施工工序、施工質量隨時進行檢查并做好記錄。

9.做好現場旁站工作，發現問題及時指出并向領導報告，提出解決方案。

10.做好工作日記和有關的工作記錄。

11.進行土建資料的收集、整理、匯總及歸檔工作。

12.對施工單位上報的合同爭議、索賠、工程延期報告、進度報表等文件進行初審，并提出處理意見，上報上級領導批閱。

13.審核施工單位上報的施工組織設計、技術方案、進度計劃等，提出合理建設性的意見。

14.參與工程施工過程中出現的質量事故的調查工作，預防各種生產和安全事故的發生。

15.收集和整理土建工程的新思路，新方法、新技術和新工藝。

16.完成領導臨時交待的其他工作任務。

工程管理個人職責怎么寫篇10

1、遵守公司各項規章制度，維護公司形象和利益、廉潔奉公，對主管經理負責。

2、嚴格執行有關政策、法規、標準，對所負責的專業的工程質量、進度、安全和文明施工負責。

3、認真熟悉圖紙和審查施工圖，參加施工圖會審，及時發現圖紙中的錯、漏、碰、缺的問題并提出修改意見。

4、參加施工組織設計和技術措施方案的會審，負責監督方案的落實。

5、核查甲供材料、設備、構配件檢測報告、產品說明等質量證明文件及數量，如發現數量短缺、材料不符拒絕驗收。

6、對乙供材料、構配件（含砼試塊），組織監理公司按規定進行抽檢，抽檢資料報公司備案并對其檢驗結果的真實性負責。

7、負責對本專業工程質量的監督管理，按照施工圖和技術規范，配合監理公司對施工工藝進行旁站監理，對施工工序進行跟蹤監理，做到對工程質量缺陷提前防范。

8、負責本專業分項工程驗收、隱蔽工程驗收及主體工程驗收，對驗收中發現的質量問題，跟蹤監督落實，檢查合格后方可簽證及允許進入下一工序施工，否則追究失職責任。

9、在本部門經理主持下，按公司對簽證管理的規定，負責辦理預算外工程簽證，對其簽證內容和數量負責。

10、熟悉掌握補充合同，嚴格按合同條款進行現場管理，并負責協調好各單位之間協作配合事宜。

11、經常巡視施工現場及時發現現場出現的各類問題，除向經理匯報外，及時進行妥善處理，保證現場施工正常進行。

12、參與工程質量事故和質量缺陷的調查處理，有關工程質量的缺陷，不分大小，做到不隱瞞、不留隱患，以專題報告上報公司。

13、根據公司批準的月度計劃，制定本專業工程控制進度計劃，隨時進行監督檢查，保證工程進度如期完成。

14、對監理公司負責管理，對其出勤、服務質量按合同進行監控，對其錯檢、漏檢進行記錄，并及時向經理報告真實情況。

15、強化本專業學習，提高自身業務素質，及時、準確整理、收集工程原始資料，為工程竣工驗收和工程決算提供真實依據。

16、完成上級安排的其他工作。

工程管理個人職責怎么寫篇11

職責描述:

1、負責建筑工程項目的管理,進度、計劃、質量、安全;負責企業工程項目重大決策及與工程相關的內、外部關系的協調;負責處理施工過程中的突發事件;

2、主持制定項目部年、月生產計劃和施工進度計劃。負責工程材料審批、設備報價工作;

3、負責對工程的組織基礎、主體分部和工程總體驗收;

4、主持審核施工方的施工組織設計,制定項目進度和資金需求計劃,審核工程進度報表和工程款的支付;

5、審核部門月度工作計劃及計劃完成情況,推動內部計劃目標管理責任制。對下轄部門各崗位員工進行合理分工,提高工作效率。

6、組織施工中工程質量事故的處理及申報工作;

7、完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學歷,建筑、土木、工民建、結構類相關專業;

2、8年以上建筑工程現場管理工作經驗,其中5年以上施工管理工作經驗;

3、熟悉項目生產計劃協調、動態成本管控、質量品質、安全文明施工等管理經驗;

4、具有強烈的事業心和工作熱情,愛崗敬業,具備良好的溝通協調能力和組織管理能力。

工程管理個人職責怎么寫篇12

崗位職責:

1、負責開合屋蓋產品的銷售和推廣;

2、負責跟進公司平臺已有客戶資源。

任職要求:

1、熟悉建筑工程行業市場,有工程行業銷售經驗,有良好的資源和人脈關系;

2、具有良好的溝通協調能力,善于自主開發和跟進客戶。

工程管理個人職責怎么寫篇13

1、擬定公司人力資源規劃，合理分解至年度工作計劃，并拆分至月度工作;

2、積極推進企業文化建設工作，通過多種渠道宣貫公司文化理念，借助各類企業文化活動增強公司凝聚力;

3、持續完善績效管理體系，有序推進各周期績效考核工作，有效運用績效結果，獎勵先進鞭策后進;

4、兼顧外部競爭性以及內部公平性，梳理公司現有薪酬體系，建立符合公司特性的薪酬管理體系;

5、積極拓展招聘渠道，結合公司發展需要，多渠道引進各級優秀人才;

6、建立健全公司的人才盤點工作，提升人崗匹配度，營造公司能上、能下的管理氛圍;

7、搭建公司培養體系，結合招聘管理以及績效管理體系，有效推進人才梯隊建設;

8、夯實各項基礎人事工作，完善人事檔案管理，處理勞動爭議事項。

工程管理個人職責怎么寫篇14

一、工程部職責

工程部是實施樓宇設備、設施正常運行的職能部門。工程部管理具有嚴密的科學性和較高的技術性，它是為業主(用戶)創造安全、禮貌、舒適、方便的工作環境和生活環境的基本保障和堅強后盾，是反映樓宇服務水準、良好形象和社會聲譽的重要標志。主要職責范圍是:

1、負責對用戶室內設施設備帶給有償維修服務。

2、負責樓宇公共設施設備的維修保養。

3、負責樓宇外判工程的監管工作。

4、負責樓宇供(配)電系統電訊系統電梯系統給排水系統空調系統的運行管理，維護保養和故障檢修。

5、負責用戶二次裝修的審批監管。

二、工程部各工作崗位職責

(一)工程部經理崗位職責

1、負責組織開展樓宇工程設備的維修養護運行管理。

2、在總經理的領導下，全面負責工程部的各項工作。

3、負責制定培訓計劃，定期開展對本部門員工的業務培訓。

4、負責監督檢查指導本部門員工工作，定期對本部門各崗位進行考核。

5、負責洽談評估監督工程的外包項目，組織對外包工程的質量驗收。

6、負責制定工程部管理制度和設備操作程序。

7、負責審核用戶的室內裝修。

(二)系統工程師崗位職責

1、提出本系統的備倉計劃，協助采購專用性較強的工具和零件。

2、填寫本系統的操作要求和工作指令。

3、負責與相關業務主管部門進行業務聯系。

4、負責本系統各類圖紙和資料的收集分類。

5、制定本系統員工的安全教育和業務培訓計劃。

6、制定并監督執行本系統的設備定期保養規定和技改項目方案。

7、負責本系統的外判項目(含外判工程代維工程以及儀器儀表工具送檢)的洽談審定，監督并驗收施工。

8、負責室內二次裝修的初審。

9、在部門經理的領導下，管理本系統的員工和所轄設備。

(三)班組長崗位職責

1、在系統工程師的領導下，對所轄設備及員工進行管理。

2、安排執行所轄設備的定期保養規定及參與執行有關的技改項目。

3、監督執行部門的工作指令。

4、負責跟進工程單的作業狀況。

5、定期組織所轄員工進行技術和安全生產等業務知識交流。

6、做好本班組的技術檔案、維修保養記錄和交接班記錄等原始記錄。

7、負責監督、跟進相關外判工程的進展狀況。

8、及時反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質狀況。

(四)技工崗位職責

1、在領班的領導下，具體執行工程設備設施的運行、保養和維修。

2、按照工作指令和有關規程進行下列工作:

①對設備實施常規保養和維修。

②監管設備的運行。

③為用戶帶給維修、安裝服務。

④填寫好各種原始記錄。

3、參加公司內部組織的有關學習和培訓。

(五)文員崗位職責

1、在部門經理的直接領導下，負責處理本部門的日常事務。

2、負責部門工作會議的記錄整理。

3、負責打印、收集、整理工程部的文件。

4、負責工程檔案、資料、圖紙的管理工作。

5、負責查核工程部員工每月的出勤狀況，匯總上報。

6、負責每月統計發放工程部員工的各項勞保福利用品。

7、負責接待用戶、來訪人員的咨詢、投訴等。

三、設備管理班組工作范圍

(一)強電組:

1、負責高低壓配電房、高壓電房、發電機房、冷凍機房、電梯機房、樓層配電房及冷卻塔的日常運行、維修和保養。

2、負責非辦公時間樓宇所有設備的應急維修。

3、負責樓宇公共照明、室外照明燈具的啟、停。

(二)弱電組:

1、負責樓宇內工作電壓36V以下的弱電系統的日常運行、維修、保養。

2、負責樓宇電話、閉路電視、寬帶網等專線的開通與維修。

3、負責室外弱電設備的維修。

(三)維修組:

1、負責公共區域供水系統、供電系統、樓宇設備層設備的日常巡查、運行、維修和保養。

2、負責業主單元水電及自用設備的入室維修服務。

3、負責公共區域設施設備的巡查、維修。

4、負責消防設備的巡查、維修、保養。

四、工程部各班組工作細則

(一)強電組工作細則

1、每班每小時一次巡查高壓室;

2、每班每小時一次巡查低壓室;

3、每班每小時一次巡查發電機房;

4、每班每小時一次巡查變壓室;

5、每班每小時一次巡查冷凍機房和控制室;

6、每班一次巡查電梯機房;

7、每月一次巡查樓層配電房，并負責有關設備大的保養;

8、每班一次巡查冷卻塔;

9、每班按時間表啟停室外、公共區域照明、電梯及空調;

10、負責非辦公時間的緊急維修;

11、負責供配電中心、冷凍機房、控制室各類設備的保養及所屬設備的檢修;

12、持續供配電中心、冷凍機房及控制室環境清潔，每一天打掃一次;各配電箱、電柜表面每一天清潔一次;

13、每班一次防火安全檢查;

14、每月一次發電機試運行。

(二)弱電組工作細則

1、負責樓宇客戶直線電話、專線的開通及維修;

2、每班巡查消防監控中心設備一次;

3、負責樓宇公共區域工作電壓36V以下設備的維修和保養;

4、負責為客戶室內工作電壓36V以下設備帶給有償維修服務;

5、每班一次防火安全檢查;

6、每周一次按職責范圍巡查職責設備;

7、每一天清潔一次工作區域內環境衛生。

(三)維修組工作細則

1、負責樓宇公共設施的維修整改。

2、為客戶室內設備帶給有償服務。

3、每周二次巡查公共區域供電供水系統，并負責維修。

4、設備職責人每周一次巡查職責設備;每月一次清潔職責設備及周圍環境衛生。

5、每二周一次巡查消防水泵房，每周一次清潔地面設備表面。

6、每一天二次巡查水泵房，并負責室內設備的維修;泵體地面每周清潔一次;控制室柜內每月一次清潔除塵。

7、每一天一次巡查轄區內是否有火災隱患。

8、每一天二次巡查排污泵，并負責設備維修;每月一次清潔控制柜灰塵。

9、每一天二次巡查泵房，并負責室內設備維修;每周一次清潔地面設備表面。

10、每周一次巡查公共區域空調器，并負責維修。

工程管理個人職責怎么寫篇15

1、負責公司設備運行維護、工程項目管理、設備(設施)中、大修項目管理;

2、負責對公司重點設備供應商集中管理與評估以及固定資產管理;

3、負責制訂公司房屋、設備(設施)大修、維護保養的年度預算并組織實施;

4、負責工程項目的預、決算預審和項目款項的審核與支付控制;

5、負責公司重點設備維修保養的集中管理,包括選擇維修服務供應商、洽談服務價格和服務承諾,組織對維修服務商合同執行過程質量的檢查、督導和評估;

6、負責公司工程圖紙、設備資料的日常管理和歸檔工作;

7、負責公司重點設備(設施)運行故障以及運行事故的技術分析,并提出分析報告;

9、負責下屬員工日常管理、考核,安全教育;專業培訓和指導;

10、完成上級交辦的其它工作任務。

工程管理個人職責怎么寫篇16

1、負責鋁模板材料進場前的驗收溝通，熟悉項目圖紙;

2、負責進場后班組技術交底;

3、鋁模板材料收發管理、前三層技術跟蹤;

4、協調總包單位處理現場問題、處理工廠未完善的模板問題、現場人工安排;

5、掌控工程進度，確保產品質量達到客戶滿意要求;

6、完善工程簽證等各種相關結算資料，材料進場資料;

7、有效控制產品售后服務產生的人工等成本;

8、負責組織各種資源完成鋁模板工程項目施工，對工程質量、施工進度、安全文明施工狀況予以控制;

9、組織安排現場鋁模板工程的日常巡查管理工作，協調現場配合工作;

10、主持召開項目例會，對項目的整個生產經營活動進行組織、指揮、監督和調節;

工程管理個人職責怎么寫篇17

1、遵紀守法，遵守公司的各項規章制度和組織紀律，服從上級領導工作安排；切實執行物業服務中心經理指令，認真貫徹落實崗位責任制，督導下屬員工嚴格執行操作規程及員工守則，認真執行物業管理法規和公司規章制度；

2、及時傳達公司的各種會議精神，并組織下級員工學習、貫徹；

3、制訂年度、月度培訓計劃，做好新員工的上崗前培訓，按計劃實施各項專業技術培訓，進行職業道德、物業服務意識教育和專業知識培訓，不斷地提高人員的技術素質和實際操作能力，使各類技術崗位所需專業人員的技術等級得到滿足，確保工程人力資源得到合理流動的使用；

4、負責協助行政人事部做好人力資源的各項配合支持工作，包括：提交招聘需求及培訓計劃；合理管理所屬員工工作，評估員工績效；激勵員工、建設優質團隊、提高工作效率；

5、實地考察下屬員工工作質量與工作效率，發現問題及時采取糾正措施，并對下屬員工進行考核；

6、負責組織制訂園區的公共設施、建筑物、設備系統的管理規定，確保所管轄系統設備的安全運行；現場督導重要維修工程及增改工程施工，控制工程質量與進度；

7、負責裝修申請項目的技術審批；

8、負責公司新接管物業項目的供電、空調、給排水、消防、電梯、弱電系統及建筑裝修項目的驗收和資料核實工作；組織下屬員工配合服務中心做好用戶入住時房屋設施、設備的交驗、記錄工作；

9、負責指導編制設備、設施維修保養計劃，做好本部門業務相關的合同評審；負責對園區的工程改造、設備更新的方案及預算編制進行技術審核并送有關部門評審；

10、負責本部門的不合格服務的處置及驗證，針對不合格項制定糾正措施或預防措施，并組織實施與驗證，按期實施整改，對實施效果負責；

11、領導下屬完成下達的各項工作指標與經濟指標；

12、完成領導交辦的其他工作。

工程管理個人職責怎么寫篇18

1、參加每周的生產例會，并根據會議有關決議，監督檢查各相關部門實施情況。

2、負責協調各項目部與職能部室的工作關系。

3、負責組織總工辦及其它部室進行現場勘察，做好施工準備的協調工作。

4、負責組織項目部編寫和實施的《項目質量計劃》，并報批。

5、根據合同內容和要求，向相關項目部下達具體的施工任務書。

6、參加有關部門組織的投標文件的評審及合同評審會。

7、組織總工辦、項目部、采購部等有關人員進行主管項目的技術總交底。

8、參加分包方施工隊伍的評審和驗證工作。

9、根據工程內容和工期要求，合理組建項目部的施工隊伍(分包方)，并進行動態管理。

10、負責組織質檢部、項目部等有關人員參加單位工程質量評定，并核定質量等級。

11、參與總工辦組織的不合格品的評審工作。

12、負責組織項目部等有關部門調查、分析不合格品的原因，并指導項目部制定糾正措施，填寫《糾正措施記錄表》的相關部分內容。

13、參加工程的竣工驗收，指導項目部填寫《竣工檢驗申請表》，并向有關部門報驗。

14、負責組織項目部、綠化隊進行施工現場內的搬遷、儲存、包裝、防護成品保護及竣工交付前后的養護。

15、工程竣工驗收后，負責向服務保障部辦理養護及保修工作移交手續。