天堂中文资源在线8-天堂中文资源网-天堂中文在线最新版地址-天堂中文在线资源库用-天堂中文在线资源-天堂中文在线网

建筑公司的規章管理制度

| 新華

制度對實現工作程序的規范化、崗位責任的法規化、管理方法的科學化起著重大作用。優秀的建筑公司的規章管理制度是怎么寫的?小編給大家整理了建筑公司的規章管理制度,希望對大家有所幫助。

建筑公司的規章管理制度篇1

各個建筑公司,財務管理是工作中重要的部分,做好財務管理工作,首先要有效的財務管理制度呢以下是某建筑公司財務管理制度的范本,可供參考。

財務部是公司從事一切財政事務及資金活動的管理與執行機構,負責公司的日常財務管理,籌資管理和財務分析工作,其工作范圍和職責主要有:

1、負責公司的財務管理工作,編制公司的各項財務收支計劃;審核各項資金使用和費用開支;收回售樓款,清理催收應收款項;辦理日常現金收付,費用報銷,稅費交納,銀行票據結算,保管庫存現金及銀行空白票據,按日編報資金日報表;做好公司籌融資工作;處理、協調與工商、稅務、金融等部門間的關系,依法納稅。

2、負責公司會計核算工作,遵守國家頒布的會計準則、財經法規、按照會計制度進行會計核算;編制年度、季度、月份會計報表;按照會計制度規定設置會計核算科目、設置明細帳、分類帳、輔助帳及時記帳、結帳、對帳、做到日清月結、帳帳相符、帳實相符、帳表相符、帳證相符;管理好會計檔案。

3、負責公司成本核算和成本管理,設置成本歸集程序和成本核算帳表,做好成本核算,控制成本支出,收集登記匯總各項成本數據資料,及時、正確地為成本預測、控制、分析提供資料;按合同、預算、審核支付工程、設備、材料款項,配合工程部等部門做好工程,材料設備款的結算及竣工工程決算;完善各項成本輔助帳的設置,健全各項統計數據。

4、建立經濟核算制度,利用會計核算資料,統計資料及其他有關的資料,定期進行經濟活動分析,判斷和評價企業的生產經營成果和財務狀況,為公司領導決策提供依據。

5、配合公司內部審計。

根據上述工作范圍和職責,為加強財務管理,特制定本制度。

第一章資金審批制度

1、總則

⑴公司3000元以上的款項的支付,須經公司董事長簽字批準。如董事長不在公司,3000元以下可以由經理簽字批準。

⑵財務專用章,公司法人章及支票必須分開保管,公司法人章由法定代表人指定專人負責保管,財務專用章和支票由出納負責保管。印章代管須辦理交接手續,代管人員必須對印章的使用情況進行登記(外單位用本公司印章需經公司領導同意并提供經辦人身份證復印件)。

⑶財務部原則上不得將已加蓋財務專用章及公司法人章的支票預留在公司,如因工作需要,需先填好限額,并經公司主管領導批準。

⑷開具的支票須寫明經批準同意的收款人全稱,收取的發票須與收款相符.如收款人因特殊情況需要公司予以配合支付給第三者,必須有收款人的書面通知并經公司董事長批準。

⑸往來款的沖轉(指非正常經營業務),須經公司董事會研究批準。

⑹非正常經營業務調出資金須經過公司董事會研究批準。

⑺用以支付各種款項的原始憑證必須保存原件,復印件不得作為原始憑證,如遇特殊情況須經公司主管領導批準。

2、施工工程用款審批制度

施工工程用款由公司主管領導批準支付,其程序按以下&39;施工工程專用款支付審批工作流程&39;執行

⑴承包單位提出付款申請,并填寫工程支付審批表。

⑵財務部審核后,報公司經理、董事長審批。

⑶公司經理、董事長審批同意后,財務對外付款。工程款的審批應按以上流程依次進行,不得空缺事后補簽。如對已簽部分有異議的可與相關人員溝通,有分歧的報領導解決,禁止壓單行為。

3、行政費用支出管理制度

⑴公司管理人員的費用報銷,須經公司董事長批準后財務方可報支。

⑵涉及應酬等非正常費用,須公司董事長批準。

4、公司差旅費開支制度

⑴公司員工到本市范圍以外地區執行公務可享受差旅費補貼。

⑵公司職員出差根據需要,由經理決定選用交通工具。

⑶公司職員出差期間,住宿費用及補貼按以下規定執行。

a房租標準:一般職員,房租標準為60元/日。

b出差補貼:市內補貼每人20元/日,市外補貼每人25元/日。

c職工出差來回車費實報實銷,出租車不在報銷范圍內。

d駕駛員出差補貼按每天30元計算。

⑷實際報銷金額超出公司的補貼標準,需由部門經理或帶隊經理說明原因,經公司董事長審批后支付。

5、車輛維修費及汽油費管理制度

⑴公司車輛維修保養由辦公室統一管理,應指定維修點,維修費用一般采取銀行轉帳的方式結算。

⑵公司汽油票由辦公室統一保管并設帳登記使用。

6、辦公費用,會議費用及其他費用管理制度。

⑴公司辦公用具由辦公室統一采購,管理。

⑵辦公室財產臺帳為財務部附設帳冊。

⑶公司各部門因工作需要,需邀請有關單位人員召開會議的,應由部門經理提出建議,報懂事長批準,其會務工作由辦公室統一安排。

⑷有關工資、獎金、福利費等各項津貼的發放標準由公司人事勞資管理部門制定,經懂事長批準后報財務部備案。

7、行政費用報銷制度

⑴公司行政費用現金支出范圍為:向職工支付工資、獎金、津貼、差旅費,向個人支付的其他款項及不夠支票起點100元的零星開支。

⑵公司職員報銷行政費用應填寫報銷單,由經辦人員填寫,公司主管領導簽字認可后報送財務部按照本制度有關規定進行審核后報懂事長簽字,并按本章第1條的規定進行審批支付。

⑶應酬、禮品費用支出實行一票一單,事前申報制,批準后方可實施。

⑷凡未具備報銷條件(如沒有對方單位的收款憑證),需領用支票或現金者必須填寫借款單,借款單留財務存底,待借款還回時財務開沖帳收據給經辦人。

⑸支票領用單,借款單必須由經辦人填寫,公司主管領導簽字,財務審核后,由財務部直接支付。

⑹銀行支票如發生丟失,有關責任人應及時向財務部和開戶銀行報告,如系空白支票所造成的損失,丟失人員負有賠償責任。

⑺其他有關費用及成本支出的程序以公司規定為準。

第二章工程成本管理制度

1、公司所有工程經濟合同以及涉及工程成本的一切指標、保證、,承諾及其他經濟簽證均需由董事長簽署或授權委托簽署。

2、公司工程部主要負責工程造價的預測及審核,工程招投標文件的編制,工程決算的審定。

3、工程部還負責組織工程用設備材料的采購供應及經濟合同的談判工作,對已經選擇定型的設備,材料進行采購,確保設備材料及時供應,積極進行市場詢價工作,建立市場價格詢價登記薄,記錄材料價格變動的歷史資料。

4、財務部主要負責工程成本的總體控制工作。

⑴參與有關工程經濟合同的談判工作,及時準確地了解公司各項工程成本的構成及用款計劃。

⑵負責工程進度款的復核工作,參與工程造價的確定和最后決算的審定工作。

5、工程中間結算程序。

⑴施工單位于每月1到3日,將工程進度結算報送工程部審核,工程部結合工程施工圖紙,施工進度計劃以及其他文件資料提出審核意見,并在每月5日內送財務部會簽。

⑵財務部根據有關文件資料,施工單位領用的供應材料數額,以及與施工單位其他經濟往來等情況,并參考公司財務狀況提出付款意見,報送公司主管領導審批。

6、工程決算程序。

⑴施工單位應將工程決算書以及各項經濟簽證資料按工程中間結算同樣的程序報工程部復核,財務部會簽。

⑵財務部根據各種經濟簽證,合同以及經審定的工程決算數和材料結算數,扣除已付工程數及墊付的各項費用,結算應付工程尾數,提出付款方案,報公司主管領導批準。

⑶大工程辦理決算時,應由公司主管工程領導牽頭,由工程部、設計部、財務部及其他有關部門人員組成工程決算小組,按照上述本制度規定的職責范圍聯合進行專項工程決算。

⑷房屋工程全部竣工驗收合格交付使用時,商品房由工程部,銷售部辦理竣工房交接驗收入庫手續,財務部憑交樓入庫手續辦理竣工房成本結算。

第三章財產管理制度

1、公司財產的范圍

⑴公司財產包括固定資產和低值易耗品。

⑵凡公司購入或自制的機器設備、動力設備、運輸設備、工具儀器、管理用具、房屋建筑物等,同時具備單項價值在2000元以上和耐用年限在一年以上的列為固定資產。

⑶凡單項價值在2000元以下或價值在2000元以上但耐用年限不足一年的用品用具均屬低值易耗品。

2、公司財務部負責公司所有財產的會計核算。

⑴公司本部使用的所有固定資產及公司所有辦公用品用具由辦公室歸口管理。

⑵公司各施工工地使用機器設備,動力設備,工具儀器等由工程部歸口管理。

⑶辦公室和工程部應指定專人負責公司財產的業務核算,應設立臺帳,登記公司財產的購入,使用及庫存情況,負責組織公司財產的保管,維修并制定相應的措施、辦法。

3、財產的購置與調撥

⑴辦公室根據公司發展需要編制財產采購計劃及進行市場詢價工作,經財務部會簽,報公司主管領導批準后方可采購。

⑵財產購回后,應填寫財產收入驗收單,財產收入驗收單一式兩聯,財務部憑財產收入驗收單,財物發票及采購計劃辦理報銷手續,財產歸口管理部門憑驗收單登記臺帳。

⑶各部門需領用固定資產時,應填寫領用單,領用單需經部門經理同意,報辦公室審批,公司主管領導批準。

⑷固定資產的領用單由使用部門開具,領用單一式三聯,一聯由領用部門存查,一聯送財產歸口管理部門作為財產發出憑據,一聯由財產歸口管理部門定期匯總后向財務部報帳。

⑸財產在公司內部之間轉移使用應辦理移交手續,移交手續由財產歸口管理部門辦理,送財務部備案。

4、財產的清查、盤點。

⑴公司財產歸口管理部門應定期進行財產清查盤點工作,年終必須進行一次全面的盤點清查。

⑵各部門的年終財產盤點必須有財務人員參加。

⑶財產盤點清查后發現盤盈,盤虧和毀損的,均應填報損益報告表,書面說明虧,損原因,對因個人失職造成財產損失的,必須追究主管人員和經辦人員的責任。

⑷凡已達到自然報廢條件的固定資產,財產歸口管理部門應會同財務部組織評估,評估情況上報公司主管領導,由公司主管領導決定處理意見。

⑸凡尚未達到自然報廢條件,但已不能正常使用的固定資產,使用部門應查明原因,如實上報。屬個人責任事故的應由有關責任人員負責賠償損失。屬自然災害或其他不可抗力原因造成損失的,應上報總經理,決定處理意見。主管工程和財務領導審核。

建筑公司的規章管理制度篇2

1、保持施工現場安全出口的疏散通道暢通無阻。

2、實行防火安全責任制度,項目經理為防火責任人。

3、堅持三個月和不定期檢修用電設備及線路、開關,切實杜絕和避免電氣設備和線路故障引起火災。

4、加強教育和培訓,逐步建立起定期對各班組進行消防防火教育。

5、對及時舉報火災隱患的班組和個人給予獎勵200元/班,對違反消防條例,玩忽職守造成火災的或發現火災隱患不及時消除和通知的有關單位、班組和個人給予處罰。

6、消防工作實行“預防為主,消防結合”的方針和“誰主管,誰負責”的消防管理原則。

7、成立消防安全監督小組,監督班組消除火災隱患,設立具有消防專業知識消防監督安全員。

8、任何班組和個人不得堵塞消防通道或者損壞和擅自挪用拆除,停用消防設施器材。

9、任何班組和個人不得違反消防安全規定,冒險作業。

10、進行電焊、氣焊等具有火災危險作業的特種作業人員必須持證上崗,嚴格執行動火審批和“十不燒”的規定。

11、在宿舍區內,嚴禁燃燒容易引起火災的東西。

12、不準帶易燃、易爆物品進入施工現場。

13、在施工現場生產作業區域內禁止吸煙,違反一次除寫檢討外,并罰款500元。

建筑公司的規章管理制度篇3

1.總則

(l)為加強工程質量管理,保證工程質量,提高企業經濟效益和社會效益,根據國家和邯鄲市市有關法規及集團相關管理規定,結合公司具體情況,制訂本管理制度。

(2)建立質量管理體系,完善質量管理制度,通過質量策劃、質量控制、質量保證和質量改進等活動,有效地貫徹公司質量方針,完成年度質量指標,獲得企業期望的質量水平。

(3)認真落實質量責任制。對與質量管理有關的人員要明確其職責、權限、利益,努力實現公司的質量目標。

(4)以全面質量管理(包括提高工程實體質量,縮短周期,降低成本等)為中心,全員參與為基礎,追求企業的持續發展,使合同方持續滿意和受益。

(5)不斷提高全員的質量意識和質量管理的積極性,保證企業的產品質量持續改進。

2.質量目標

(l)質量目標

l)單位工程驗收合格率100%。

2)貫徹執行公司的質量方針,全面提升公司的工程質量水平。

(2)依據公司質量目標,質量管理部制訂工程項目年度創優計劃。

(3)貫徹樣板領路制度,分項工程樣板率達到100%。

(4)積極推廣qc質量小組活動,提高施工質量,減少質量通病。

3.質量管理機構的設置、職能及權限

(l)機構及人員設置

l)公司質量系統實行三級管理。項目部設質檢員,一級項目部及國家重點工程設質量總監(質量總監必須具有3年以上工作經驗,初級以上職稱,享受項目副經理待遇),受項目經理領導;公司設質量管理部,受公司總工程師領導;公司總工程師對公司的工程質量向公司總經理負責。

2)項目管理公司、市政承包部、機電承包部設立質量分部,業務上歸公司質量管理部指導,對所屬工程的施工質量分別向項目管理公司、市政承包部、機電承包部的經理負責。

3)所有基層單位至少設置一名專職質檢員,做到專業對口、持證上崗、相對穩定。

4)選拔、培養高素質的質量管理人才(助理工程師及以上職稱),充實到重點項目和關注項目的領導班子中。

5)質檢員應在具有中專以上學歷、技術員以上職稱,具有兩年以卜技術管理工作經驗并有相應崗位證書的施工管理人員中選聘。

(2)管理職能及權限

l)公司總工程師

a.參與制訂公司質量方針。

b.監督檢查公司質量管理部及質量分部的日常工作情況。

c.參加公司范圍內各單位質量情況的驗收評比工作。

d.參加公司的建設工程基礎、主體及竣工驗收檢查。

2)質量管理部

a.貫徹執行國家和上級頒發的規范、規程、驗評標準和章制度。

b.負責公司的質量管理。檢查公司質量管理辦法的落實情況,參加上級組織的工程質量檢查和核驗工作。負責組織優質工程的申報工作。

c.負責編制公司年度質量目標,審批項目質量計劃,對項目質量活動實施監督檢查,指導項目部質檢員的工作。

d.編制年度創優計劃,對項目部在質量過程控制中采用的方法和手段進行審定。e.對在施工程進行巡查、監控。必檢內容是:

①質檢中的到位情況;

②三檢制、樣板制等規定的執行情況;

③對抽查部位進行觀感、實測及保證資料的核查,并做好檢查記錄;

④檢查工程質量過程控制情況及記錄。對發現的質量問題及存在的隱患及時通知項目管理人員制訂糾正、預防措施并限期整改。

f.參加項目地基與基礎、主體分部工程和單位工程的質量驗收,監督、核查項目部對質量問題的整改情況。

g.參加單位工程竣工預驗收,對于未通過預驗收的工程,項目部不準進行竣工驗收。

h.負責工程質量信息的收集、整理和反饋工作,掌控工程質量動態。編制匯總質量報表、質量分析,并上報公司總工、總經理及集團技術質量部。

1.及時上報發生的質量事故,參加質量事故的調查、分析,提出處理意見,并對事故的處理效果進行驗收檢查。

3)項目管理公司、市政承包部、機電承包部質量分部。

a.貫徹執行國家和上級頒發的規范、規程、驗評標準和規章制度。

b.負責所屬項目的質量管理。檢查本公司項目質量管理辦法的落實情況,參加上級組織的工程質量檢查和核驗工作。

c.確定本部門年度質量目標,審批所屬項目質量計劃,對項目質量活動實施監督檢查,指導項目部質檢員的工作。

d.編制本部門創優計劃,對項目部在質量過程控制中,所采用的方法和手段進行審定,并檢查落實情況。

e.對內部在施工程進行巡查、監控。發現的質量間題及存在的質量隱患要及時通知項目管理人員制訂糾正、預防措施并限期整改。重大質量問題及時向公司質量管理部和公司總工匯報。

f.參加本公司所屬項目的重要分部工程和單位工程的質量驗收。監督、核查項目部對質量問題的整改情況。

9.負責本公司內部質量信息的收集、整理和反饋工作。掌控工程質量動態。編制匯總項目月度質量情況統計一表及質量分析并于每月26日前報送公司質量管理部。

h.及時向公司上報發生的質量事故,參加質量事故的調查、分析,對事故的處理情況和處理效果進行驗證。

建筑公司的規章管理制度篇4

1:建立和完善各項安全防火責任制度。

2:施工現場實行逐級防火責任制,做到層層有專人負責。

3:進行經常性的防火安全檢查,對發現了火顯隱患和一些違章現象消除整改和制止,對暫時難以消除的火顯隱患必須采取應急措施。

4:建立施工現場防火檔案,確立施工現場的防火重點部位。

5:施工現場內要粘貼各種防火標志,設置消防門,消防通道和警報系統,組建義務消防隊,配備完善的消防器材與應急照明裝置等設施做到有能力迅速撲滅初期火災和有效地進行人員財產的疏散轉移。

6:對員工進行消防知識的普及,對消防器材使用的培訓,特別是消防的重點部位,要進行專門的消防訓練和考核,做到經常化、制度化。

7:施工現場內消防器材,消防栓必須按消防部門指定的明顯位置放置。

8:禁止私接電源插座,亂拉臨時電線,私自拆修開關和更換燈管,燈泡,保險絲等。

9:工作結束后,要進行電源關閉檢查,保證各種電器不帶電過夜,各種該關閉的開關處于關閉狀態。

10:部門配制消防義務組員,每天進行防火檢查,發現問題及時紀錄上報。

11:消防義務檢查員要認真負責,檢查中不留死角,確保不留發生火情的隱患。

12:施工人員每月要進行一次消防自檢,檢查消防重點區域和重點設備,實行定點,定人,定措施的制度,發現問題及時向安全部門匯報(書面材料)。

13:施工現場嚴禁放置易燃易爆危險品。

14:使用的電器設備的質量,必須符合消防安全要求,電器設備的安裝和電器線路的設計,鋪設,必須符合安全技術規定并定期檢修。,

15:所有消防器材任何人不得私自移動,損壞,挪用并定期檢查和更換。

16:發現安全問題或消防隱患及時處理并報相關部門。

17:施工現場內具體落實地巡查制度,根據人口密度調查巡查頻率,發現隱患及時處理并備案。

18:要堅持經常性消防安全宣傳,教育工作,利用各種形式(如黑板報,圖片,錄象等)宣傳,普及消防知識,提施工現場人員消防安全意識,增強防火工作的自覺性。

建筑公司的規章管理制度篇5

一、總則

本規章制度是為了規范建筑代理公司的經營行為,保障公司內部員工的合法權益,提高公司的經營效益而制定的,是公司內部的基本行為準則。

二、公司管理

1.公司內部實行分權管理,各部門之間必須相互協調、協作,形成良好的企業文化。

2.公司對所有員工都要進行培訓,提高員工的業務素質和管理能力。

3.公司要定期召開會議,了解員工的工作情況和工作需求。

三、員工權利和義務

1.公司必須遵守國家和地方的法律法規,保護員工的合法權益。

2.員工除了要積極工作,并要遵循公司規章制度的要求,保護公司的利益。

3.員工要遵守公司學習、工作和管理的各項制度:嚴格遵守出勤制度、完成工作任務并且保守公司的秘密和保密制度。

四、公司經營管理

1.建筑代理公司要遵守國家工程建設管理制度和政策。

2.建筑代理公司要負責建設工程的管理和控制,在建設的各個階段及時對施工現場及材料進行檢查,并保持通暢的施工記錄。

3.建筑代理公司要認真執行施工管理計劃,要做好材料采購、工程施工,質量管理,環保和安全管理等。

五、質量和安全管理

1.建筑代理公司要對本企業提供的建設工程進行質量管理,并嚴格按照國家規定的標準對工程質量進行嚴格監督。

2.建筑代理公司在工程建設中要加強安全管理,保障施工人員的身體安全和施工材料的安全。

六、關于違規行為處理

1.在公司管理中,如果有員工違反了公司規章制度,公司將會采取相應措施進行處理。

2.員工在違反公司規章制度后,一旦發現,公司將根據違規的情況進行處罰。

七、最終追究責任

在公司管理中,如果發生嚴重違反公司規章制度的行為,公司將根據法律法規和公司內部制度,嚴格追究責任。同時,公司將以此為鑒,加強對員工的管理,提高訓練力度,逐步提高員工意識。

八、總結

建筑代理公司規章制度的實施,對于公司規范內部管理,提高員工素質,保護建設工程質量和安全,保證公司長期發展具有重要意義。公司高層要確保這些規定得到充分的推廣和貫徹,讓公司成為一個人性化、法制化的組織。

建筑公司的規章管理制度篇6

第一條、為了不斷提高項目部的安全技術管理水平,改善勞動條件,防止工傷事故,消除職業病和職業中毒等危害,保護職工在生產過程中的安全與健康,特制定本制度。

第二條、項目經理、工程技術人員、有關業務人員,必須熟悉、掌握安全生產的有關法律法規、技術標準,在管理施工生產技術的同時,管理好安全技術工作。項目技術總工技術部部長以及工程技術人員對各級施工生產的安全技術負責。

第三條、施工組織設計或施工方案中,必須編制安全技術措施。

第四條、安全生產措施的內容要全面,有針對性,根據工程特點、施工方法、勞動組織和作業環境等具體情況提出具體內容要求。

第五條、對于專業性較強的工程項目,如土方工程、基坑支護、模板工程、腳手架工程、施工用電,物料提升機、外用電梯、塔式起重機,起重吊裝等必須單獨編制專項施工方案。

第六條、對于結構復雜、作業危險性大,特殊性較強的工程如:爆破、沉箱、沉井、煙囪、水塔以及拆除工程等,除編制專項安全施工方案,還應有設計計(驗)算和詳圖。

第七條、必須按照公司編制施工組織(施工方案)的權限規定,按各部門、各人員的職責,編制、審批安全技術措施,未經審批的不準施工。

第八條、施工方案經審批后,必須遵照招待不得隨意變更。如遇特殊情況,需要變更時,應由編制人員出具變更通知書,審批人簽字后方可生效。

第九條、施工現場的施工負責人,在分項工程施工前必須向分項作業負責人作書面安全技術交底,各持一份,工地安全員根據安全技術交底內容,檢查落實情況。安全技術交底的內容應符合施工、安裝和生產的具體情況,交底內容要全面,有針對性和操作性。

第十條、施工現場架體、設備安裝完畢后,必須由項目經理、技術負責人組織工長、項目安全員、施工安裝負責人共同驗收,確認符合標準、規范等要求后,認真填寫驗收單,履行簽字手續,方可投入使用。

第十一條、各項驗收單的填寫必須符合現場實際情況,內容要量化。存在問題必須整改后重新驗收。

建筑公司的規章管理制度篇7

(一)消防器材管理制度

1、酒店的消防器材由動力保安部按消防規范統一配備,由動力保安員定期檢測、保養和維修。

2、各部門對所配備的消防器材要妥善保管,防止丟失,并保持清潔衛生。

3、動力保安人員定期檢查和保養消防器材,保證消防器材處于有效狀態。在對器材檢查和保養中發現問題,要及時報告門店經理,需要維修的要按設備規程進行檢修,嚴禁違規操作。

4、各類消防器材只能用于滅火,嚴禁挪做他用。嚴禁在消防器材上懸掛物品或用其他物品將消防器材遮擋,對破壞消防器材的人員將給予嚴懲。

5、因滅火使用滅火器材后,動力保安人員要對滅火器材及時補充,并登記存檔。

(二)用火用電安全管理制度

1、各部門必須嚴格執行動火審批制度。如需在門店內部動火,動火部門須填報動火登記表,報門店總經理批準后方可進行。

2、進行動火時,現場應配備相應的消防器材,并有專門人員監管。

3、進行電焊、氧焊和油漆物品等危險性較大的作業時,應采取嚴格的保護措施,作業人員必須嚴格按操作規程操作。

4、操作儀器設備作業時,操作人員要隨時觀察儀器設備的運行情況,發現故障及時排除,嚴禁帶故障作業。操作完畢后,要及時關閉電源。

5、各類機械設備和電源線路的安裝維護,必須由有資質的專業人員按操作規程進行,嚴禁違規操作。

6、動力保安員負責門店用火安全檢查,并做好安全檢查記錄。

7、建筑施工現場的用火、用電安全由施工承包單位負責,基建部門應在訂立的施工合同中明確各方對施工現場的消防安全責任。

(三)易燃易爆物品管理和存放場所防火防爆制度

1、門店易燃易爆物品主要有:酒精、煤氣瓶、易燃易爆化學試劑、燃氣管道;有上述物品的場所為易燃易爆危險物品場所。

2、易燃易爆物品和場所是門店的消防安全重點部位,由專人負責管理。

3、易燃易爆物品和存放場所實行禁煙、禁火、禁非工作人員入內的三禁。

4、易燃易爆物品和存放場所要按規定配置防爆燈具和消防器材,并保持室內通風和恒溫。

5、易燃、易爆化學試劑要嚴格控制領發數量,建立消耗臺帳,并實行專人保管,專柜存放,專項使用。

6、高壓容器工作人員要按規程定期檢查和保養設備,并做好各項檢查記錄。

7、使用氧氣等助燃氣體前,要檢測壓力表。

8、管道燃氣出現堵塞或漏氣等問題,要立即通知燃氣公司的專業人員到場檢修。嚴禁非專業人員進行操作。

(四)火險隱患整改制度

1、酒店火險隱患整改由行政值班經理負責,由動力或保安人員具體組織實施。

2、在組織防火檢查時,一旦發現違反消防安全管理規定的行為,視情填寫《責令當場改正通知書》或《火險隱患整改通知書》,責令被檢查部門整改火險隱患。

3、被檢查部門對所存在的火險隱患,由本部門及時向酒店提交整改方案。酒店根據整改方案確定整改措施、限期部門的整改,行政值班經理負責監督與落實。

4、火險隱患整改完畢,整改部門或人員應對整改情況寫出書面報告,報酒店總經理,并存檔備查。

5、對自身不能解決的重大火險隱患,應及時向酒店報告。

建筑公司的規章管理制度篇8

技術管理制度是施工企業技術管理的一項重要的基礎工作。它的作用是把整修企業的技術工作科學地組織起來,保證技術工作有目的、有計劃、有條理地開展,從而完成技術管理的任務。

一、圖紙的熟悉、審查和管理制度

(一)施工圖紙會審是施工前的一項重要技術準備工作。會審前要認真熟悉圖紙,了解設計意圖,對圖中的疑難問題和差錯,要分別作好記錄,準備好會審意見,對于較復雜的大型工程,會審前由技術部組織各專業進行預審,將問題匯總,并提出初步處理意見;

(二)圖紙會審工作一般由建設單位組織,設計和施工單位參加。一般由公司工種部經理主持,各專業技術人員參加。

(三)圖紙會審時決定的問題,由現場項目技術負責人填寫圖紙會審記錄和工程洽商單。圖紙會審記錄要由建設單位、設計單位、監理單位、施工單位四方簽字。會審記錄填寫要詳細、準確,并注明參加會審的人員和時間。

(四)必須提高圖紙會審工作質量,最大限度地發現圖紙中存在的問題,通過圖紙會審應著重解決的問題,掌握設計意圖和建設單位的要求,了解設計方案、技術措施貫徹國家規范標準情況;設計采用新技術、新工藝、新材料、新設備的情況,有無改進方面;工程結構是否安全可靠,裝飾裝修施工有無困難;設計圖紙內容有無錯誤,各專業之間有無矛盾等。

(五)圖紙會審記錄一式八份,分別如技術部、財務部、預算部等。

二、技術交底制度

(一)技術交底是施工技術管理的重要,按技術管理程序,技術交底必須在圖紙會審的基礎上,單位工程或分部、分項工程施工前進行;

(二)技術交底分工:凡由公司組織編制施工組織設計的工程,由公司經理主持,公司總工程師向有關項目經理部負責人進行交底。交底內容可以總工程師簽發的會議紀要或其他文字材料下發執行,項目技術負責人,在施工前根據施工進度,按部位和操作項目,向各專業施工員及班組長進行交底。

(三)交底內容:總工程師的技術交底一般應包括:工程概況、施工部署、主要施工方法及關鍵性技術問題的解決方法和施工注意事項;對推廣新技術、新工藝、新產品、新機具的要求;土建工程和安裝工程的配合;技術安全措施,規范性和特殊要求的施工技術措施等。項目技術負責人可按總工程師技術交底的內容辦理;項目技術負責人技術交底的內容包括:設計圖紙(包括設計變更)的尺寸、標高、軸線、預留洞、預埋件等詳細情況;施工方法、施工順序、工序措接;質量標準、安全技術措施、成品保護措施、新用材料的品種、規格、質量要求;上級領導對某些技術問題的批示和技術決定;其他應說明的問題。

(四)技術交底主要以書面形式進行,填寫統一的技術交底表格,并應由交底人、審核人及接受交底人簽字。

(五)技術交底資料是施工技術資料的重要內容,各專業技術交底材料分別由單位工程專業技術負責人收集整理,并按日期先后編成冊,妥為保管。

三、施工組織設計制度

每項工程開工前必須作出施工組織的設計以指導施工的全過程,處理好人、物、空間、時間、施工工藝、質量與數量、專業與協作等施工要素及其樸素間的關系,以獲取好的經濟效益。

(一)施工組織設計的分類及主要內容

施工組織設計按服務對象不同,大體可分為三類:施工組織總設計,單位工種施工組織設計和施工方案。

1、施工組織總設計的大中型建設項目,群體工種復雜的重要工種為對象,是全局施工活動的綱領性指導文件(略)

2、單位工程施工組織設計的單位工程為對象,是單位工程施工具體的指導性文件,內容包括:(略)

3、施工方案有兩種形式:

(1)凡套用定型設計、采用做法的建筑工程和工期較短的簡單工程,可編制施工設計簡要,著重對工期控制、施工質量保證和安全措施等方面的研究設計。進而提高管理工作的標準化程序;

(2)對于采用新技術、新工藝、新材料和難度較大,技術較為復雜的分項工程,以及特殊部位和特殊條件下的單項工程,均需編制施工方案,這種方案則是施工技術實施性專題設計,其內容必須包括:可行性和可靠性的分析、論證結果;材料、機具、設備、勞動力的.投入計劃;作業程序、條件、標準;經濟技術指導的測算,質量等級和安全性能和預期評價,對不利影響因素的分析預測和相應的技術保證措施等。上述內容力求全面、詳盡、具體,并同時提出施工管理的各種保證體系建制。

(二)施工組織設計的編制分工審批權限

施工組織設計、專題設計型施工方案由公司總工程師主持,組織有關部、室、項目經理部參加,由公司工程部負責匯編,公司總工程師組織工程部有關人員進行審批。

(三)施工組織的編制時間要求

單位施工組織設計與接制到圖紙后15天內提出;施工設計概要在接到圖紙后7天內提出;編制的投標施工組織設計視具體情況按期提交,原則不影響送標時間。

(四)施工組織設計的實施管理

1、所有工程都必須施工設計或方案,否則不準開工;

2、未經審批或審批手續不全的施工組織設計(方案),視為無效;

3、工程開工前必須按編制分工逐級向下進行施工組織設計(方案)交底,同時進行對有關部門和專業人員的橫向交底,并應有相應的交底記錄;

4、加強實施全過程控制,分別對基礎施工、結構施工和裝修三個階段,進行施工組織設計實施情況的中間檢查,并且需做施工組織中間檢查記錄;

5、施工組織設計一經批準,必須嚴格執行。實施過程中,任何部門和個人,都不得擅自改變,凡屬施工組織設計內容變更和調整,都必須編制“施組調整(或補充)方案”,報原審批人批準后方可執行。

6、工程完成時,必須及時原施工組織編制內容做出技術總結,并上報原審批人,做好施工組織設計評價和對編制人、實施單位考核的重要依據。

(五)施工組織設計的考評(略)

四、材料檢驗制度

材料檢驗制度是對施工用材料、構件、配件和設備等,必須由供應部門提出合格證明文件,,并進行試驗、檢驗,對不合格的產品不得使用,并注明去向。對有關設備進行調整和試運轉,以便正確、合理地使用,保證工程質量。

五、工程質量檢查和驗收制度

質量檢查和驗收制度規定,必須按照有關質量標準逐項檢查操作質量和產品質量,根據建筑安裝工程的特點分別對隱蔽工程、分項工程和竣工工程進行檢查驗收,從而逐環節地保證工程質量,詳見質量管理制度。

六、工程技術檔案制度

工程技術檔案是指反映建筑工程的施工過程、技術狀況、質量狀況等有關技術文件、圖片、圖紙、光盤等,這些都需要妥善保管,以備工種交付使用、維護管理,改建擴建時使用,并對工種歷史資料進行保存和積累。

1、工程技術檔案資料的收集整理由公司檔案管理員負責;

2、各項目工程的檔案資料必須按照單位工程技術資料規定的內容齊全,填寫準確無誤。

3、檔案的收集整理嚴格按“檔案管理辦法”的標準執行。

4、工程竣工驗收的統一交回公司存檔。

七、技術責任制度

是各級技術領導、技術管理機構、技術干部及操作工人的技術分工和配合要求,建立這項制度有利于加強技術領導,明確職責,從而保證配合有力,功過分明,充分調動有關人員搞好技術管理工作的積極性。

(一)技術管理機構

公司經理

總工程師

工程部

項目經理

項目技術負責人

技術人員

專業施工員

工人班組

(二)各級技術管理機構的主要職責

1、在各自負責的范圍內,做好經常性的技術業務工作;

2、深入實際,調查研究,總結和推廣先進經驗,為順利進行施工創造條件;

3、向各級領導提供技術分析資料、技術情報、技術咨詢、技術建議方案和技術措施,便于領導決策;

4、檢查各級技術部門和技術人員貫徹有關技術規定、制度、規程的情況;

(三)總工程師的主要職責

1、全面領導企業的技術工作和技術管理工作;

2、貫徹執行國家的技術政策、技術標準、技術規程、驗收規范和技術管理制度;

3、組織編制:貫徹企業的年度技術措施綱要和四項費用計劃,組織總結年度技術工作;

4、開展技術革新活動,審定重大技術革新、技術改造方案和全理化建議,組織編制和實施科技發展規劃等;

5、對重點工程組織編制和參加審批施工組織設計,進行技術交底,組織熟悉會審圖紙,參加竣工驗收;

6、參加公司范圍內的定期和不定期的工程質量檢查,對重大事故進行技術上的分析和處理,參與重點工程的投標決策,領導全面質量管理工作;

7、領導培訓工作,審批技術培訓計劃;

8、領導進行技術總結;

9、對技術人員的工作安排、晉級、獎罰等方面提出意見;

10、對施工生產中的安全問題負技術上的責任。

(四)項目技術負責人的主要職責

1、負責貫徹執行國家的技術法規、標準和公司技術決定,制度以及施工項目的技術管理制度;

2、開展經常性的技術工作,主要有:

(1)組織有關人員熟悉圖紙及招標文件等技術文件,對圖紙中及施工中出現的問題及時與設計單位、建設單位以及監理部門協商解決,并及時辦理文字洽商手續;

(2)參加施工組織審批;

(3)負責項目工種技術交底工作;

(4)根據項目部的技術計劃,組織編制度,保證質量、安全、節約的技術措施計劃并貫徹執行;

(5)主持建筑物的位置、軸線、標高等預栓、組織隱蔽工程驗收;

(6)組織分部工程和單位工程的質量評定,設立預檢,參加竣工驗收;

(7)組織質量檢查,負責工程質量事故的調查分析、處理,并及時上報;

(8)對施工生產中的安全問題負技術上的責任;

(9)協助推行全面質量管理工作;

(10)領導材料檢驗工作;

(11)負責技術革新、環保計劃的實施;

(12)領導技術檔案的整理、原始資料的積累,組織繪制竣工圖,并定期移交和歸檔;

(13)參加技術會議,組織技術業務學習和進行技術安全教育;

八、技術復核及審批制度

該制度規定對重要的且影響工程的技術對象進行復核,避免發生重大差錯,影響工種的質量和使用功能,復核的內容本般包括建筑物的位置、標高和軸線、基礎、設備基礎、模板、鋼筋磚、磚砌體、大梯圖、主要管道、電鍍,審批內容為合理化建議、技術措施、技術革新方案,施工組織設計,對其它工種內容按質量標準規定,進行有計劃的復查和檢查,該制度實施由公司工程部負責完成。

建筑公司的規章管理制度篇9

1、目的

加強倉庫的管理,提高整體工作效率。

2、范圍

公司倉庫管理。

3、職責

3.1本項工作由物管科歸口管理。

3.2項目部等其它部門配合執行。

4、實施

4.1貨物進庫須有相應的貨物資料,并按其規定進行保管。

4.2貨物應按品種、規格、數量進行分類存放,嚴禁堆放混亂。

4.3損耗標準和損耗處理,按照有關損耗標準和損耗處理的規定辦理。

4.4對危險物品和易腐貨物,應妥善保管,不按規定操作或造成毀損的,負責賠償損失。

4.5貨物在儲存期間,由于保管不當,發生貨物丟失、短少、變質、污染損壞的,負責賠償損失。

4.6嚴格辦理入庫和出庫的手續,并進行規整存檔。

102015 主站蜘蛛池模板: 性夜久久一区国产9人妻 | 国产黄色在线观看 | 欧美高清性xxxxhdvideos | 综合久久99 | 色综合福利 | 日韩亚洲精品视频 | 精品日韩欧美一区二区在线播放 | 少妇人妻偷人精品无码视频新浪 | 四虎永久在线精品免费一区二区 | 精品人妻中文无码av在线 | 国产精品网友自拍 | 亚洲精品手机在线观看 | 男主和女配啪慎入h闺蜜宋冉 | 交专区videossex非洲 | 欧美看片 | 桃色av| 亚洲xxx视频 | 国产男女做爰猛烈床吻戏网站 | 欧美日韩一级特黄 | 久久久久国精品产熟女久色 | 黑人大群体交免费视频 | 91人人爽人人爽人人精88v | 一级片久久久久 | 国产精品成人用品 | 精品无码三级在线观看视频 | 国语对白xxxx乱大交 | 少妇性l交大片免费观看冫 少妇性l交大片免费快色 | 国内少妇偷人精品视频 | 欧美猛交xxx| xxx国产精品视频 | 欧美日韩在线免费播放 | 国产一区二区三区 | 亚洲国产精品成人久久蜜臀 | 暖暖av在线 | 高清中文字幕在线a片 | 少妇av导航| 国产高清视频 | 小12箩利洗澡无码视频网站 | 男女啪啪做爰高潮免费看 | 国内自拍小视频 | 久久婷婷国产综合国色天香 | 玖玖精品 | 九九九伊在人现综合 | 国产成人精品av在线观 | 欧美人与善在线com 久久精品人人做人人综合 国产特级毛片aaaaaa高潮流水 | 欧美一区二区在线免费观看 | 中文字幕日本在线 | 国产精品久久久久久久妇 | 91桃色成人wangxhab| 123毛片| 亚洲成熟人网站 | 91原创视频| 亚洲成人中文字幕在线 | 美女高潮久久 | 99精品视频在线看 | 国产精品粉嫩jk国产呦系列 | 欧美人妻精品一区二区三区 | 久久爽精品区穿丝袜 | 日本乳喷榨乳奶水视频 | 亚洲女同av| 黑人巨大精品欧美黑寡妇 | 欧美乱三级 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 亚洲播播| 久久高潮视频 | 性少妇mdms丰满hdfilm | 日本草草影院 | 欧美中文字幕一区二区三区 | 两人做人爱费视频午夜 | 久久精品人人做人人爽电影蜜月 | 99免费观看 | 国产天堂网站 | 国产三级国产精品国产普男人 | 国产下药迷倒白嫩丰满美女j8 | av影音先锋最大资源网 | 成人性大片 | 精品国产毛片 | 国产欧美日韩综合 | 亚洲精品免费在线 | 能直接看的av网站 | 亚州综合网 | 无码中文字幕人妻在线一区二区三区 | 九色首页 | 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 小舞同人18吸乳羞羞在线观看 | 日本a v网站 | av5566| 天堂一区二区mv在线观看 | 日韩视频精品在线 | 久久靠逼视频 | 麻豆最新| 日本午夜啪啪 | 中文字幕亚韩 | 欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 日本午夜免费福利视频 | 成人国产精品色哟哟 | 日本丰满大乳mm | 老司机午夜精品 | 水蜜桃久久夜色精品一区怎么玩 | 99riav6国产情侣在线看 | 国产福利一区视频 | 波多野结衣久久久久 | 欧美日韩v | 国产夜色精品一区二区av | 狠狠躁天天躁综合网 | 极品少妇啪啪高清免费 | 日韩欧美精品在线播放 | 成人午夜在线观看 | 亚洲精品久久久久 | 国产最爽乱淫视频国语对白 | 综合伊人 | 国产精品 高清 尿 小便 嘘嘘 | 天堂一区在线观看 | 免费观看久久 | 无码中文字幕人妻在线一区二区三区 | 美女一区二区三区网av | 午夜影院在线免费观看视频 | 中文字幕少妇在线三级hd | 男人午夜天堂 | 国产精成人品免费观看 | 99久久久久久99国产精品免 | 成人激情av | 国产成人免费看 | 国产免费艾彩sm调教视频 | 亚洲成av人片不卡无码手机版 | 亚洲日韩国产av无码无码精品 | 成人乱淫av日日摸夜夜爽 | 被黑人猛躁10次高潮视频 | 成人午夜免费视频 | 国产交换配乱淫视频α | 亚洲丝袜天堂 | 国产曰又深又爽免费视频 | 天天爽夜夜爽人人爽一区二区 | 欧美人与生动交xxx 欧美人与物videos另类 | 人妻少妇精品视频一区二区三区 | 欧美精品一区二区视频在线观看 | 中文字幕校园春色 | 久久久99久久| 欧美成人精品欧美一级乱 | 精品乱码一区二区三四区视频 | 亚洲国产爱 | 国产精品久久久久久久一区二区 | 先锋影音xfyy5566男人资源 | 美女视频黄a视频免费全程软件axs | 男人午夜视频 | 精精国产xxxx在线观看主放器 | 日韩女优在线观看 | 欧美日韩在线视频免费观看 | 国产成人精品午夜福利在线观看 | 日本美女动态图 | 全网免费在线播放视频入口 | 小萝莉末成年一区二区 | 欧美黄色片网站 | 亚洲精品视频网址 | 亚洲色图图片区 | 日韩亚洲欧美中文字幕 | 99精产国品一二三产品香蕉 | 久久激情免费视频 | 91蜜桃视频| 国产在线视频自拍 | 成人小视频免费 | 777精品久无码人妻蜜桃 | 嫩草影院污 | 亚洲视频一二区 | 日韩 欧美 动漫 国产 制服 | 久草福利资源在线观看 | 一级全黄少妇性色生活片 | 久视频在线观看 | 久久久久久久久久久网 | 国产精品国产三级国产aⅴ浪潮 | 给我免费的视频在线观看 | 精品久久久久久久无码人妻热 | 性猛交xxxxx富婆免费视频 | 成人手机在线视频 | 国产91九色在线播放 | 秋霞影院午夜伦a片欧美 | 欧美成人片一区二区三区 | 精品一区二三区 | 国产乱淫av片杨贵妃 | 国产精品高潮呻吟久久av无 | 亚洲一级片在线播放 | 国产精品1区2区3区在线观看 | 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品 | 国产一级啪啪 | 欧美色图第一页 | 狼人综合伊人 | 欧美 日韩 精品 | 少妇人妻精品一区二区三区 | 亚洲h在线播放在线观看h | 欧美一极片 | 九九在线| 国产成人美女视频网站 | 日本激情视频一区二区三区 | 国产女人爽的流水毛片 | 亚洲久视频 | 欧美一级日韩 | 久久99热狠狠色一区二区 | 凉森玲梦一区二区三区av免费 | 亚洲爽爽爽 | 国产精品日韩一区 | av av在线| 色噜噜狠狠一区二区三区果冻 | 农村真人裸体丰满少妇毛片 | 亚洲欧洲精品成人久久曰 | 精品一区二区三区四区五区 | 欧美激情videos hd | 娇妻玩4p被三个男人伺候电影 | 欧美男女交配 | 性生交大片免费看狂欲 | 欧美高清一区 | 亚欧av在线 | 亚洲一区 日韩精品 中文字幕 | 肥嫩水蜜桃av亚洲一区 | 亚洲毛片在线 | 中文天堂在线资源 | 成人性做爰av片免费看 | 国产超碰久久av青草 | 免费观看激色视频网站 | 98精品国产高清在线xxxx天堂 | 亚洲97| 久久香蕉国产线看观看猫咪av | 不卡一区二区三区四区 | 欧美日韩一区二区免费视频 | 久久精品噜噜噜成人av | 日日狠狠久久8888偷偷色 | 国产肉体xxxx裸体784大胆 | 亚洲欧美激情在线 | 精品视频久久久久久 | 无码精品黑人一区二区三区 | 国产影视一区二区 | 国产又滑又嫩又白 | 国产一区二区三区四区三区 | 杨幂一区二区国产精品 | 国产精品无码制服丝袜 | 成人黄色激情小说 | 欧美一级免费观看 | 婷婷狠狠操| 国产情侣真实露脸在线 | 一区二区三区视频免费在线观看 | 免费观看国产精品视频 | 中文字幕日韩精品亚洲七区 | 国产伦孑沙发午休精品 | a免费网站免费观看 | 午夜精品久久久久久 | 欧美精品一区在线观看 | 欧美巨大另类极品videosbest | 好屌爽在线视频 | 日韩精品色呦呦 | 亚洲乱码在线观看 | 蜜臀久久精品久久久久久酒店 | 娜娜麻豆国产电影 | 污污网站免费在线观看 | 一级全黄少妇性色生活免费看 | 激情综合五月丁香亚洲 | 91婷婷色 | www.夜夜骑 | 精品国产一二区 | 国产欧美一区二区精品久导航 | 久久久国产精品亚洲一区 | 美女屁股眼视频网站 | 婷婷激情社区 | 香蕉狠狠爱视频 | 日韩激情小说 | beeg日本高清xxxx18 | 精品成人 | 日本黄色一极片 | 性荡视频播放在线视频 | 日本三级香港三级三级人!妇久 | 久久和欧洲码一码二码三码 | 巴西少妇xxb大毛又多 | 青草青视频 | 国产成人精品a视频 | 国产又黄又硬又湿又黄的故事 | 欧美日韩亚洲国产综合 | 欧美一二在线 | 亚洲色图欧美在线 | 欧美性做爰大片免费 | 女同理伦片在线观看禁男之园 | 精品一区二区三区不卡 | 少妇bbbb做爰 | 国产盗摄夫妻原创视频在线观看 | 在线观看亚洲一区 | 亚洲欧美日韩中文无线码 | 国产精品高潮呻吟久久av黑人 | 男人资源网站 | a天堂最新版中文在线地址 a天堂最新地址 | 狠狠躁天天躁中文字幕 | 亚洲偷自拍另类图片二区 | 午夜精品久久久久久久蜜桃 | 亚洲综合网在线观看 | 中文字幕免费观看视频 | 久久影院视频 | 综合久久综合久久 | 国产成人精品亚洲日本在线观看 | 亚洲乱码一区二区三区在线观看 | 免费看又黄又无码的网站 | 加勒比色综合久久久久久久久 | 亚洲丁香婷婷 | 琪琪五月天 | 极品美女啪啪 | 一级在线视频 | 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩 | 久久久久久成人毛片免费看 | 免费一级a毛片夜夜看 | 一区二区xxx | 欧美精品亚洲精品日韩精品 | 高h肉辣动漫h在线观看 | 丰满岳妇伦在线播放 | 日韩不卡一二三 | 亚洲国产成人精品无码区二本 | 国产chinesehdxxxx麻豆网 | 欧美人与动牲交免费观看网 | 色一情一交一乱一区二区 | 国产亚洲精品久久久久久久久动漫 | 亚洲熟女综合色一区二区三区 | 亚洲国产一区二区在线观看 | 欧美特级黄色录像 | 欧美又大粗又爽又黄大片视频 | 亚洲免费网站 | a一级黄色片 | 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里 | 国产又爽又黄游戏 | 无码国产精品一区二区免费式影视 | 午夜免费一区 | 男人猛躁进女人免费播放 | jizz在线播放 | 国产一区二区三区久久久久久久 | 冲田杏梨 在线 | 久久久久成人免费看a含羞草久色 | 国产精品1区2区3区4区 | 欧美激情网 | 日韩五码高清麻豆 | 黄色一级大片免费看 | 亚洲欧洲精品一区二区三区不卡 | 国产又粗又猛又爽又黄又 | 日韩欧美国产一区二区在线观看 | 亚洲理论电影在线观看 | 亚洲天堂视频在线播放 | 国产超碰人人模人人爽人人添 | 亚洲女人18毛片水真多 | 精品国产成人 | 国产精品久久久久久久久久久久午 | 七月色 | 草草女人院 | 国产成人一区二区三区在线 | 天天插天天爽 | 在线看色网站 | 伊人久久大香线蕉av超碰演员 | yy8090新视觉午夜毛片 | 久久国产经典 | 美女100%视频免费观看 | 韩日毛片 | 国产亚av手机在线观看 | 国产精品乱码人人做人人爱 | 亚洲精品激情 | 国产精自产拍久久久久久蜜小说 | xx久久 | 亚洲不卡av不卡一区二区 | 亚洲精品理论 | 99精品全国免费观看视频 | 久久久久久久极品内射 | 天天爽 | 丰满蕾丝乳罩少妇呻视频 | 免费人成在线观看网站品爱网 | 日韩国产免费 | 纤纤影视理伦片在线看 | 欧美调教视频 | jizz俄罗斯| 国产成人一区二区三区别 | 深夜久久 | 未满十八18禁止午夜免费网站 | 久久网站免费 | 日本久久高清一区二区三区毛片 | 最新版天堂资源中文在线 | 最新国产一区 | 九九热爱视频精品视频 | 日韩伦理一区二区三区 | 亚洲精品久久久久久久久久 | 日日av拍夜夜添久久免费 | 日本护士后进式高潮 | 好男人日本社区www 噜噜色综合噜噜色噜噜色 国产精品熟妇一区二区三区四区 | 蜜桃日本免费看mv免费版 | 人人妻人人做人人爽 | 伊人网在线视频观看 | 日韩欧美激情在线 | 久久重口味 | 69久久久久| av黄色在线看 | 伊人春色网站 | 特级黄色毛片视频片子 | 成人欧美日韩 | 日本中文字幕免费观看 | 欧美做受高潮动漫 | 视频一区二区三区在线观看 | 欧美yyy | 国产成a人亚洲精品无码樱花 | 国产日韩精品入口 | 在线观看黄 | 天海翼一区二区三区免费 | 粗了大了 整进去好爽视频 色偷偷亚洲男人的天堂 | 成人性生交大片免费看96 | 欧美 偷窥 清纯 综合图区 | 欧美视频中文在线看 | av三级在线观看 | 黑人巨茎大战欧美白妇 | 日韩欧美成人一区 | 日韩三区四区 | 久久久久av综合网成人 | 欧美成人午夜77777 | 久章草在线精品视频免费观看 | 三级大片在线观看 | 国产男女猛烈无遮挡a片漫画 | 久久国精品 | 黑料视频在线观看 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛 | 狠狠操精品视频 | 日本无遮挡大尺度床戏网站 | 午夜激情四射 | 91性| 日韩精品福利 | 亚洲免费av网 | h网站免费在线观看 | 日韩欧美不卡 | 日韩一级欧美一级 | 国产免费视频 | 亚洲国产综合色产精品色在线 | 欧美雌雄另类xxxxx | 缅甸午夜性猛交xxxx | 激情涩涩 | 欧美不卡一区二区三区 | 午夜久久久久久禁播电影 | 精品无码国产一区二区三区51安 | 国产精品99久久久久久人 | 欧美极品少妇xxx | 国产一区在线视频观看 | 九九视频在线观看 | 玩弄白嫩少妇xxxxx性 | 亚洲国产黄 | 91国内精品自线在拍白富美 | 夜夜嗨av涩爱av牛牛影视 | 国产强伦人妻毛片 | 无遮挡国产 | 成人性生交大片免费看 | 偷看农村女人做爰毛片色 | 美女拉屎视频pooping | 国产一区二区三区影院 | 成人欧美在线观看 | 日日夜夜综合网 | 亚洲熟妇久久国产精品 | 永久免费观看美女裸体的网站 | 亚洲va在线va天堂va偷拍 | 97在线观看视频免费 | 成人aaaaa日本黄绝录象片 | 内射后入在线观看一区 | 人成午夜 | 人人干人人噪人人摸 | 久久99精品久久久久久狂牛 | 狠狠狠色丁香婷婷综合久久88 | 影音先锋啪啪 | 天堂一区 | 日韩人妻少妇一区二区三区 | 欧美在线免费播放 | 深田咏美在线x99av | 999热精品 | www.91亚洲| 国产精品日日夜夜 | 国产黄色视屏 | 日本美女色视频 | 四个黑人玩一个少妇四p | 四虎成人精品国产永久免费无码 | 伊人久久大香线蕉综合网站 | 色老头在线一区二区三区 | 欧产日产国产精品乱噜噜 | 性――交――性――乱视频 | 欧美大尺度做爰啪啪床戏明星 | 亚洲天堂小视频 | 无码午夜福利片 | 日韩一级视频在线 | 污片在线免费看 | 日韩一级免费片 | 国产一区二区三区四区三区四 | 人人爱操| 免费国产a级片 | 国产日本在线播放 | 日韩一级视频在线 | 超碰在线天天 | 欧美高清hd18日本 | 日本xxxxl码在中国是几码 | 中文字幕乱码中文乱码b站 中文字幕毛片 | 亚洲熟妇av一区二区三区漫画 | 日日射夜夜操 | 国产精品久久久久久久久人妻 | 毛片资源 | 国产精品无套内射迪丽热巴 | 一本大道无码av天堂 | 99精品视频一区二区三区 | 久久永久免费 | 亚洲精品一区二区三区四区五区 | 国产精品久久一区 | 成人爽站w47pw | 熟女人妻少妇精品视频 | 欧美大片免费观看在线观看网站推荐 | 婷婷射图| 国产激情一区二区三区 | 国产欧美在线一区二区三区 | 亚洲美女在线观看 | 国产麻豆精品传媒 | 天堂中文最新版在线官网在线 | www.黄色av| 亚洲欧美国产欧美色欲 | 91成人动漫 | 亚洲欧美一区二区三区久久 | 伊甸园永久入口www 伊久久 | 婷婷五月六月激情综合色中文字幕 | 成人做爰69片免费看网站 | 成人动漫在线观看视频 | 青娱乐最新地址 | 无码少妇一区二区三区免费 | 一个人看的毛片 | 成人片黄网站a毛片免费 | 国产精品美女毛片真酒店 | 国产精品白浆无码流出 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载 | 亚洲熟乱| 欧美 日韩 国产精品 | 91不戴套国语对白在线观看 | 内射无码专区久久亚洲 | 国产性猛交粗暴力xxxx | 欧美激情视频网站 | 亚洲午夜网| 成人毛片一级 | 亚色在线观看 | 国产91丝袜在线 | 男女视频久久 | 久久久久久九九99精品 | 无码福利日韩神码福利片 | 毛片视频网站 | 亚洲狠狠色丁香婷婷综合 | 免费的污网站 | 特级免费毛片 | 国产视频在线观看一区 | 国产精品日韩一区二区 | 森林影视官网在线观看 | 黑人巨大精品欧美一区免费视频 | 少妇做爰α片免费视频网站 | 丰满放荡岳乱妇69www | 97人伦色伦成人免费视频 | 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交98 | 免费三级黄色 | 日日夜夜干 | 成人乱淫av日日摸夜夜爽 | 国产乡下妇女做爰视频 | 国产性生活视频 | 久久国产精品无码一区二区三区 | 国产区在线视频 | 国产精品99久久久久久白浆小说 | 欧美一区二区三区性视频 | 欧美婷婷久久五月精品三区 | 九九久久免费视频 | 在线亚洲综合 | 国产奶水涨喷在线播放 | 永无久网址在线码观看 | 国内成人在线 | 日本爽快片100色毛片 | 国产欧美一区二区在线观看 | 精品国产一区二区三区久久久狼 | 欧美怡红院视频一区二区三区 | 欧美肥婆性猛交xxxx中国1 | 日日夜夜狠狠操 | 欧美人与动人物牲交免费观看久久 | 最新福利在线 | 他也色在线 | 成年女人免费视频播放体验区 | 宝宝好涨水快流出来免费视频 | 亚洲国产免费视频 | 国产又黄又大又粗的视频 | 少妇天堂网 | 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看 | 亚洲男女视频 | 偷拍第1页 | 天干天干天啪啪夜爽爽av软件 | 国产不卡精品 | 黑人大荫蒂高潮视频 | 国产人妻精品久久久久野外 | 午夜性影院 | 最近中文av字幕在线中文 | 青青青国产视频 | 麻豆精品免费视频 | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 国产精品1234 | 日本少妇性生活 | 国产又色又爽又刺激在线播放 | www啪| 伊人色综合久久久天天蜜桃 | 久久综合久久自在自线精品自 | 神马久久久久久久久久 | 日韩一区二区在线免费观看 | 日本少妇作爱视频 | 91尤物国产福利在线观看 | 乱码精品一区二区三区 | 亚洲免费在线观看 | 国产精品无码av不卡顿 | 日韩高清在线播放 | 成人做爰在线观看 | 92看片淫黄大片一级 | 亚洲 丝袜 另类 校园 欧美 | 日韩免费毛片 | 国产美女自慰在线观看 | 成人在线手机版视频 | 中文字幕观看在线 | 久久精品a | 亚洲自拍小视频 | 裸身美女无遮挡永久免费视频 | 黄色日比视频 |