做好方案計劃書，可以讓自己知道自己事情進展的進度，也可以提高辦事效率。寫好生日策劃方案范文有什么技巧？這里給大家整理生日策劃方案范文，方便大家學習。

生日策劃方案范文篇1

一、活動目的

1、體現公司“人本精神”，增加員工歸屬感。

2、增進公司員工的內部凝聚力和親和力，加強“家”文化的建設。

2、讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及店面大家庭的氛圍。

3、實現領導和員工的互動，讓店面和各層工作者在共同的平臺下交流。

4、豐富員工業余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情。

二、活動主題

感恩__，你我同在

三、活動時間

每月的`13日晚(15日發工資前1-2天均可)

四、活動地點

__足療店一樓接待大廳

五、活動形式

采用聚會方式，每月5號公布當月“壽星榜”，全員參與。

五、活動流程

1、將生日會的時間、地點張貼到布告欄。

2、確定主持(可采用每期輪換制，鍛煉員工上臺能力)

3、當天營業結束后布置會場，準備好相關物品(蛋糕、頭花、心形蠟燭、主持稿)

4、生日會前5分鐘，播放歡快的音樂。

5、雙心形蠟燭點起，音樂變換。

5、主持人開場詞，帶動氣氛。

6、壽星介紹(詼諧幽默中穿插莊重與認同，肯定優點，祝福)、進場到指定位置(心形蠟燭外圍)

7、雙手合十北拜父母，東拜企業，南拜老板，感恩服務賜予生命，感恩企業賜予平臺，感恩老板推動成長，全場燈光熄掉，音樂響起感恩的心。

8、老板或總經理攜蛋糕出現，給予員工鞠躬禮，員工回禮。

9、老板/總經理或店長致辭。

10、主持人采訪環節(最想對父母說的話是?最想對企業說的話是?最想對老板說的話是?如老板在，要有擁抱環節，掌聲響起)

11、同事祝福環節

11、游戲互動環節

歌唱生日歌-許愿祝福-切生日蛋糕。

(如有條件，可進行一下環節，如無條件就算了)

驚喜環節-例如：同事VCR祝福、同事用照片組成一個心形等等。

六、活動經費估算

【生日會方案】相關文章：

生日策劃方案范文篇2

為豐富員工業余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情，并以此增進員工對單位的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到管理所這個大家庭當中，進而保持更好的工作心態，增強隊伍的內部凝聚力，與單位共同成長和發展，經__管理所工會研究決定，舉辦二季度“員工生日會”，具體活動方案如下：

一、活動主題

我與“漢西”共成長

二、活動時間及地點

時間：擬定6月21日下午16：40

地點：__溫馨驛站

三、參加人員

收費三、四班、監控室及后勤人員

四、活動安排

1、16：40所有參加員工在一樓溫馨驛站集合，活動正式開始。

2、16：4主持人開場白，向大家宣布4—6月過生日同事的名單。

3、17：00請每位壽星用簡短的幾句話表達自己的想法和愿望，并接受大家的祝福。

4、17：20點生日蠟燭，唱生日歌，切生日蛋糕，員工可自行表演節目。

五、有關要求和人員分工

1、負責活動的策劃、組織、協調等。

2、易負責物資的采購及場地的布置等。

生日策劃方案范文篇3

一、活動目的：為了提高員工的積極性，體現公司對員工人性化的管理和關懷，讓員工有家般的溫暖!同時為員工提供一個良好的溝通交流平臺，進而保持良好的工作心態，與喜悅共同成長和發展。

二、活動時間：20__年4月27日下午18：20;

活動地點：20樓會議室;

活動組織：人力資源部;

壽星名單：略

財務部：

人力資源部：__

動畫部：__

三、活動流程：

第一項：主持人開場白、宣布過生日員工名單

各位領導各位同事，大家晚上好!在這喜慶的日子里，我們齊聚在這里，為我們4月份生日的同事送祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，點燃生日的蠟燭，唱起生日的祝福歌，讓壽星們許下愿望!讓我們分享他們生日的甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們身體健康、工作順利、前程似錦!也感謝我們父母的養育之恩，祝福他們身體健康，祥和快樂。

第二項：x總致辭

第三項：有請__經理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自己的心愿及感言。

第四項：上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起，所有燈光關閉，邀請生日員工吹蠟燭。

第五項：分享蛋糕(請領導與生日員工共同切蛋糕，并合影留念)第六項：小游戲(考慮到場地比較小)

1、開火車

在開始之前，每個人說出一個地名，代表自己。但是地點不能重復。游戲開始后，假設主持人：__

你來自北京，而另一個人來自上海，你就要說：“開呀開呀開火車，北京的火車就要開?！贝蠹乙黄饐枺骸巴拈_?”你說：“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說：“上海的火車就要開?！比缓蟠蠹乙黄饐枺骸巴拈_?”再由這個人選擇另外的游戲對象，說：“往某某地方開。”如果對方稍有遲疑，沒有反應過來就輸了。

2、蛙跳水

全體圍坐成圈。由主持人開始說：「一只青蛙」，第二人：「一張嘴」，第三人：「兩只眼睛」，第四人：「四條腿」，第五人：「撲通!」第六人：「跳下水」。繼續下個人開始：「兩只青蛙」，第二人：「兩張嘴」，第三人：「四只眼睛」，第四人：「八條腿」，第五人：「撲通!撲通!」第六人：「跳下水」

3、懲罰游戲

表演節目(唱歌或講笑話)、說出自己最快樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險(只能被問兩個不同的問題)。

第六項：結束

結束語：為了遇見你，我在佛前求了五百年，所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分，希望我們能珍惜這份難得的相聚。感謝三川田提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，希望接下來的工作更加順利，生活更加豁朗，心情也更加舒暢，路途也越來越順。祝福壽星們，也祝福所有三川田的同事。希望我們能為三川田的發展多奉獻一點力量，祝福我們的三川田業績蒸蒸日上，更上一層樓。謝謝大家!

生日策劃方案范文篇4

一、目的

為增進員工對部門的認同度和歸屬感，使各位員工真正地融入到部門大家庭當中，進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。

二、活動主題

客服部員工生日會

三、活動時間

每季度舉辦一期，每期約2~3個小時，具體時間提前通知。

四、活動場地

公司三樓會議室，具體根據當期會議室安排。

五、活動對象

1、當季度生日的員工;

2、部門全體員工及領導;

六、活動程序安排

1、準備工作：準備生日賀卡、蛋糕、飲料、小禮品;

1、1舉辦者統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領導寫上祝福語并簽名;

1、2邀請壽星員工，領導及部門所有同事參加活動;

1、3提前購買好需要送給生日員工的禮品和參加活動獲勝員工的禮物;

2、活動內容安排

2、1舉辦者人開場;

2、2請領導或舉辦者寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達部門對員工的祝福;

2、2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;

2、3壽星代表發表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事;

2、4組織全體員工玩一些小游戲，比如“你比劃我猜”這樣的`游戲，弄一些比較逗趣的詞語讓大家表演，分組競賽。還有“猜歌名”，截取一些音樂片段，讓大家搶答。準備一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;

2、5唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念;

2、6生日會結束，清理場地。

七、費用預算

略

生日策劃方案范文篇5

一、活動目的：

1、慶祝父親的70大壽；

2、同時提前為母親送上的祝福；

3、兒女及孫子孫女等向父母表達心意，孝敬父母。

二、活動地點：

賓館

三、活動時間：

20__年7月23日14：00~21：00

四、活動參加人員：

家人及親戚

五、活動分工：

（一）籌備

1、活動方案討論確定：兒子、兒媳；

2、親戚朋友通知：母親等；

3、蛋糕及糕點

4、賓館及點菜

5、禮品及照相

（二）晚宴

1、接待

2、收禮

3、致謝，向親朋敬酒

4、照相(金辰宗怡)

5、晚輩依次向父母拜壽敬酒

6、子女為父母點燃生日蠟燭

7、為父母唱生日歌

8、父母許愿，然后吹滅蠟燭，攜手切分蛋糕

9、回禮

10、送賓客

祝福父母生日快樂，壽比南山不老松，福如東海長流水！

我們的父母一生沒有做過什么驚天動地的大事，但是他們勤勞、樸實，兢兢業業的工作勞動，為子女們忙碌了一輩子，付出了一生。他們默默無聞地犧牲著自己，像蠟燭一樣，燃燒了自己，為兒女們帶來了光和熱。

爸媽，在我們心目中，你們是世界上最偉大的人！是你們賜予了我們生的權利，教會了我們第一句話，教會了我們走出了人生的第一步，教會了我們如何分辨人世間的一切真善美，假惡丑，教會了我們做人的道理不管我們從事什么樣的職業，在什么崗位工作，我們都牢記著你們的諄諄教誨，勤奮工作，珍愛家人。

生日策劃方案范文篇6

為促進部門、員工間溝通交流，增進部門、員工間感情;增強員工滿意度與歸屬感，激發員工的工作積極性和熱情;豐富員工業余生活，展現員工風采、提高員工文化修養，營造一種健康、和諧、旺盛氛圍，同時進一步推動企業文化建設，形成良好的企業向心力，通過公司給予的員工生日福利，切實體現公司對員工的關注、關愛、細心、用心。公司讓所有員工都感受到大家庭的溫暖。

一、適用范圍：

二、適用人員：全體員工

三、福利項目：

1、生日賀卡：公司統一購買生日賀卡，賀卡上有對員工祝福字樣及總經理親筆簽名，生日賀卡有行政部統一管理，在員工生日當天或前一天當面發給員工。(也可通過第二項生日專欄方式)

2、生日專欄：管理部開設生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期，并附上總經理簽字的生日祝福。

3、生日禮品：員工生日當天發放生日紅包，另外當月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日Happy!

4、生日活動經費：元/人。

四、責任部門：行政負責篩選員工生日的名單;工會負責相關費用的申請，集體生日物品的采購、禮物的發放，集體生日場地的安排并合影留念。

五、具體要求：

1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準)，并將相關費用和生日員工名單提交常務副總處審批。

2、審批后的生日員工名單，行政部提前三天準備好生日賀卡或生日禮物，并于員工下班前送給員工并予以祝賀。

3、祝賀標準：一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織安排當月生日員工集體活動。

六、費用預算：按公司標準100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經費50元/人)。

七、實施時間：根據員工當月生日集體安排在當月的某個星期天。

八、活動方案

將當月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處，然后由公司的領導代表附上祝賀寄語。

當月集體生日的員工公司送上祝福寄語，同時在生日活動中所有當月生日的員工共同唱首生日歌。

活動一：組織員工踏春、秋游(根據季節及氣候安排)

活動二：組織員工一日游(如農家樂活動、風景采集、野炊、燒烤等)

活動三：組織趣味性活動并有獎勵(如知識競賽、文娛活動、風采展示、茶花會等)

活動四：員工會餐(在用餐時添加些即興表演和展示節目)

活動五：卡拉OK(唱到happy)

活動六：組織員工看電影

通過上述福利活動可以讓員工有個更好更放松的狀態去放飛心情，讓員工感受到公司的關愛與溫暖，同時公司通過工會組織的一系列活動能零距離的接觸到員工，也可以了解到每位員工的工作、生活狀態以及每位員工的特色，對以后公司組織活動、文化起到更有力的推動作用。

生日策劃方案范文篇7

一、準備工作：

1.首先打探好她生日的行程，一定要假裝不知道是她生日(給予其驚喜)，然后約好。

2.找一個安靜，但有氛圍的咖啡廳。定好桌，最好旁邊有比較溫馨的畫作，周圍人越少越好，避免你緊張。

3.動員她所有認識的人，在某一時刻，給她發生日祝福的短信，事先也要越好。

4.給她寫一百個生日祝福的短文，一定要漂亮的紙，裝在精致些的瓶子里。

5.你應該知道她喜歡什么吧，比如說毛絨熊啊之類的，先訂好。

二、實施方法：

1.生日那天，約她到指定的咖啡廳，開場白，也就是噓寒問暖。

2.看好你和大家約定發短信的時間，提前說，“你的手機要響了哦”，時間到，大家的短信同時到來。在這之前最好不要讓大家給她發祝福的短信。

3.獻上你的小瓶子，說“這是我給你的一輩子的生日祝福，但我想做的遠遠不止這些，我希望接下來的時間里能分分秒秒的關心你保護你.......“諸如此類的煽情的話。

4.逛街，把事先買好，但還在店里的禮物送給她。

三、活動策劃：

1、開場：

主持人開場，然后做一個激情四射盛大的開場，恭祝會長生日快樂，萬事如意，然后宣布活動開始。

由一位領唱獻唱(活躍點的歌曲)，歡迎各位觀眾以及預祝大家都能都能長命百歲，身體健康。由會長親自講話。

2、獻歌環節:

各位親愛的高官成員，每個部門的部長一起為會長演唱生日快樂歌，恭祝他生日快樂。

3、游戲環節——國王游戲:

將會由主持主持動人心弦的游戲，輸掉的人會有懲罰，贏了的人將會有會長親自贈送的q幣獎勵，在開心的游戲環節中將更加增進彼此之間的感情。

4、游戲環節——“你我他”游戲：

進行刺激的國王游戲以后，將會進行對智力，反應力都有一定考驗的“你我他”游戲，按照一定的規則猜對了將會有會長送出的精心獎品，輸掉的人將會通過搶麥選出幸運觀眾提出條件進行懲罰。

5、最后將會由一位神秘嘉賓為會長帶來一首英文版的生日快樂歌送給會長，結束今天的活動。

四、注意事項

派對一定要選擇安排的地方和安排的方式，特別是兒童派對，要考慮孩子會無意識走丟；派對的材料一定要安排，建議用進口材料的蛋糕和進口氣球皮做的氣球裝飾，氣球的充氣一定要是氦氣；一定要選擇專業的活動策劃公司。

生日策劃方案范文篇8

為了增強醫院團隊精神，加強員工歸屬感，進一步推動公司企業文化建設，形成良好的企業向心力和凝聚力，讓每位員工切實感受到醫院大家庭的溫暖，特制定以下員工生日福利方案。

一、適用范圍

西安現代婦產醫院

二、適用人員

醫院所有員工

三、福利項目

1、生日禮物、加餐、生日賀卡

加餐：由行政部提前一天發給員工加餐券一張（中餐、晚餐都可以使用），員工憑加餐券可到食堂免費領取“長壽面一碗（加荷包蛋）”，原則上加餐券本人當日使用有效，如員工生日當日恰逢節假日或休息等其它原因可延后或提前使用、生日賀卡：賀卡由行政部統一購買，生日賀卡內容請醫院內部平面設計人員設計，上要印有醫院的LOGO、有公司的簡介、生日祝福及醫院總經理簽字。生日賀卡由行政部統一管理，并在員工生日的前一天交給經營部，由經營部主任在員工生日當天親自送至員工手中。

生日禮物：50元/人標準

（1）生日蛋糕卷：員工可憑禮品卷到指定店鋪領取生日蛋糕或其它糕點（50元標準）“注：需要在長安區內尋找蛋糕店合作”

（2）禮物：按每位員工50元標準購買：日用品、餐具、豆油、水果等。

（3）超市購物卷：與華潤萬家合作，購買面值50元的超市購物卷。（一次性夠買5000元（100張）優惠50元。既每張成本45元。有限期兩年。）注：以上3項只選其中一項。

2、生日專欄

在醫院的宣傳欄里設一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日的祝福。

3、生日祝福短信

行政部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日（以身份證或是各個部門統計的實際時間為準），并以通知通告的形式提交經營部經理審批。經營經理審批后，交由醫院總經理，由醫院總經理親自發生日祝福短信給當月過生日的員工。

四、責任部門

1、行政部：負責生日員工的信息統計和賀卡的制作及相關費用的申請。

2、經營部、各部門負責人：按照行政部提供的生日人員名單，在員工生日當天將加餐券、生日禮物（生日禮卷）親自送至員工手中。

五、具體要求

1、行政部要在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日（以身份證或是各個部門統計的實際時間為準），并以通知通告的形式提交經營部經理審批。

2、審批后的人員名單復印，行政部和經營部各留一份。行政部每天下班前打印第二天生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。

3、行政部按照審批后的名單，提前一天準備好生日賀卡、加餐券（經蓋章有效）、生日禮物（生日禮卷）并于每天下班前交至經營主任。

4、員工生日當天早上，由經營部經理（主任）、行政部主任及各部門人負責人親自把生日賀卡、加餐券、生日禮物（生日禮卷）送給員工并給予祝賀。

六、費用預算

生日員工每人每次50元左右，具體分解如下：

1、加餐券：中餐（晚餐）約5元左右

2、賀卡：3元/人左右。

3、生日祝福（短信祝福、生日專欄）：0元

4、生日禮物：45—50元/人

費用總合計：

（1）每位員工費用：50元/人。

（2）每月總費用：全院員工120人，按每月平均10人過生日，每月總費用500元。

七、其他規定

1、生日賀卡請醫院內部平面設計人員設計，要印有醫院的LOGO、上面有公司的簡介、生日祝福及醫院總經理簽字。

2、加餐券由行政部自行設計打印，但必須蓋章有效。

生日策劃方案范文篇9

(一)學校交通安全教育

加強對中小學生的道路交通安全宣傳教育。要在校園設立交通安全標語、宣傳欄，張貼宣傳掛圖，宣傳交通法律法規和安全知識。開展交通安全知識競賽、交通安全主題班會、法制教育課等活動，加強對在校師生的交通安全宣傳。

(二)家庭交通安全教育

以創建“交通安全學?！睘檩d體，通過道路交通安全宣傳進校園、進家庭，將發放的交通安全法律法規小冊子由學生帶回家，由各班家長委員帶動家長，充分發揮中小學生“小手拉大手”的帶動和輻射作用，促進每一個家庭的道路交通安全意識的提高。

(三)校外交通安全教育

1、自覺遵守社會公德，講文明，懂禮貌，熱愛勞動，學習態度端正。

2、自覺遵守道路交通管理法律法規，交通安全意識和自我保護意識較強。

3、行路、騎車(學生不允許騎車)嚴格按照交通信號和標志標線文明通行;不攀爬、跨越交通護欄;不亂穿公路，不在車行道內進行妨礙交通安全的活動。

4、愛護公共交通設施，保護公共財產，不在交通標志牌、標志桿上亂貼、亂涂、亂畫。

5、積極倡導家長文明行車、文明走路，共同維護道路交通環境，抵制各類交通違法行為。

6、共同參與交通管理社會實踐活動。

生日策劃方案范文篇10

一、慶典活動主題（慶典以及現場布置整體）

1、溫馨

圍繞生日小王子十二年來的成長經歷，讓小王子體驗到家的溫暖，從今天起自己將要走過童年，進入少年，樹立一個嶄新的人生目標，同時對未來的生活、自己今后的人生充滿希望，給予生命的動力

2、親情

在慶典的各個環節中體現親情，讓小王子知道父母十二年來的辛苦養育，水有源，樹有根，長大不忘父母恩，同時讓小王子加強尊老愛老，孝順父母的責任意識，感受父母對他那份無私的愛。

二、慶典活動目的

（一）為了給生日小王子在童年留下一段美好的回憶；

（二）讓生日小王子從今天時刻以青春少年要求自己，奮發圖強，為美好未來而努力拼搏。

（三）為了讓你過一個一生中最難忘的生日。

（四）帶你重溫童年的歡樂時光，讓你知道被關愛的溫暖。

三、慶典活動時間及地點

（一）時間：__年12月5日

（二）地點：__培訓中心

四、慶典活動現場布置

（一）以慶典舞臺為中心，鋪上喜慶地毯，舞臺正前生日小王子入場走廊，走廊旁十二支鮮花路引，每一支代表他成長的每一年，走廊地面采用地貼，上寫“告別童年，邁步走向輝煌的明天！

（二）在走廊的盡頭放置時光穿梭球。

（三）以沙曼背景，正中寫真照片，整體沙曼led燈光，菊花燈。

（四）以追光燈為主光線，追逐每一個精彩瞬間。

（五）舞臺左側放置許愿球，讓一家人共同許下美好愿望。

（六）舞臺右側擺設玲瓏蛋糕，蛋糕頂端鑲嵌生日蠟燭。

（七）背景側面放置泡泡機，點綴慶典現場氣氛。

（八）舞臺左方懸掛投影儀播放生日小王從一歲至今的精彩瞬間。

（九）時光穿梭球前擺放花門。

（十）宴會廳門口擺放雙龍彩虹門，上覆條幅祝賀。

（十一）進入會場設立簽到臺（上禮臺），臺桌正面掛噴繪祝賀詞。

在臺兩旁豎立生日王子個性寫真照，簽到臺背后豎立王子照片及個人簡介。

（十二）卡通米奇現場迎賓。

五、慶典活動內容及流程（分四部曲）

（一）第一部曲（開場曲）（12：18）

1、播放主持人背景音樂（主持登場），慶典前祝福話及引入慶典時刻。

2、全場倒數5個數有情小王子登場（登場音樂）；時光穿梭球瞬間打開，小王子從時光穿梭球中走出，有米奇相伴走向慶典舞臺，簡單采訪。

3、主持宣布生日典禮現在開始，鳴炮奏樂（音樂）父母站在花門下等待入場。

（二）第二部曲（感恩父母）

1、采訪小王子，父母登場。（音樂）

2、父母致答謝詞。

3、小王子面對父母，首先把目光投向爸爸（主持感恩詞），向爸爸三鞠躬。再把目光投向媽媽（主持感恩詞），向媽媽三鞠躬，一家人深情擁抱。

4、一家人走向許愿球，許下美好心愿。

（三）第三部曲（答謝來賓）

1、向來賓致謝禮。

2、宣讀生日宣言。

3、鮮花禮儀，德克士禮儀登場。

（四）第四部曲（掛鎖）

1、姥姥、姥爺登場，掛鎖，頂生生日快樂饃。

2、爺爺、奶奶登場，掛鎖，講話。

（五）第五步曲（結束）

1、走向生日蛋糕，小朋友贈送禮物。

2、點燃生日蠟燭，許下生日愿望。

3、吹滅蠟燭，切開蛋糕。

4、拉起父母的手，走向宴席方，向大家一一敬酒。

生日策劃方案范文篇11

一、活動目的

1、慶祝在12月份生日的部分同事，歡迎新同事，增進公司的內部凝聚力和親和力；

2、讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍；

3、實現領導和員工的互動，豐富員工業余生活,增進同事感情;

4、體現公司以人為本，重視、關注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義

二、活動簡介：

公司擬計劃于20__年12月10日舉行“慶祝生日patty活動”，并借助此次活動歡迎新同事，豐富員工業余生活，增進公司內部的凝聚力和親和力。

本次系列活動包含三個子活動

活動一：“猜猜他是誰”--達到預熱暖場的.效果

活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”

活動三：“互動活動”

三、活動時間：

四、活動地點：

適合于開part的任何地方，建議公司會議室

五、活動參加人員：

全體同事。

活動主持人：媛姐

六、活動的過程：

活動一：“猜猜他是誰（猜猜今天給誰過生日）”

第一個猜對了的同事，將獲得由壽星親自送出的幸運蘋果一個。(蘋果事先由公司準備好)，當然了，送蘋果的同時，主持人也可要求猜對的說幾句祝福的話。

如果猜錯了，需要表演一個節目。

注意事項：此活動的前提大部分同事不知道今天要給誰過生日。

活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”

點生日蠟燭，全體員工齊唱生日歌，過生日的兩位同事許愿，兩人和力吹滅蠟燭，切分蛋糕

注意唱生日歌時，可以由第一個活動誕生的有文藝特長的同事領唱。

活動三：“互動活動”

可以從以下活動中選取

踩汽球

目的：活躍氣氛，增進協調性和協作能力。

要求：人數為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。

步驟：當場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳捆綁三至四個汽球，在活動開始后，互相踩對方的汽球，并保持自已的汽球不破，或破得最少，則勝出。

搶椅子

臺上置三張椅子，邀請四個人上來，放DISCO音樂，四個人伴著音樂圍著椅子轉，當音樂驟停時搶坐椅子，未坐到者淘汰；減一椅子，三個人續前動作，當音

樂驟停時搶坐兩張椅子，未坐到者淘汰；最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝。

猜五官

1、兩人面對面

2、先隨機由一人先開始，指著自己的五官任何一處，問對方：須指著自己鼻子以

外的任何其它五官。

游戲4、拍七令

用具：無

人數：無限制

方法：多人參加

生日策劃方案范文篇12

一、活動設想：

交通工具是現代人社會生活中不可缺少的一個部分，這些交通工具給我們的生活帶來了便利，也會給我們人身安全帶來危害。于是對幼兒進行交通安全教育，成了一種必要的活動。為了讓幼兒懂得遵守交通規則的重要性，增強自我保護意識，所以我選擇孩子們生活中最常見和親身體驗過的交通工具“公交車”來設計本次活動，讓幼兒了解交通工具與我們每一個人生活的關系，懂得乘車時應遵守交通規則。

二、活動目標：

1、通過學習乘車小常識，增強幼兒的交通安全意識。

2、激發幼兒主動關心別人，愿意做一名文明小乘客。

3、游戲活動中體驗交通安全的重要性，從而自覺地遵守交通規則。結合轄區內的實際情況，選擇乘坐安全性的車。

三、活動準備：

教學圖片、音樂《汽車》

四、活動過程：

(一)、放音樂帶領幼兒玩“開汽車”的游戲，引出課題。——在音樂聲中，幼兒與教師一起開汽車進入游戲場地。

——“小朋友，剛才我們一起開著我們的小汽車來到了我們的活動室，那你們有沒有和爸爸、媽媽乘坐過公交車?”

——“公交車是什么樣子的，和我們看到的摩托車、三輪車有哪些不一樣?——“公交車前排座位是留給誰做的?

——“我們在乘車時需要注意什么呢?

(二)、教師出示教學圖片，與幼兒一起討論圖片上的幼兒做得對不對?為什么?我們怎樣做才能成為一名文明小乘客呢?

(1)出示圖?！坝袀€小朋友在公交車上與其他小朋友大聲吵鬧，走來走去的?！睅焼枺哼@樣的小乘客能做文明小乘客嗎?為什么?他該怎么做?

(2)出示圖“有個小朋友把頭伸到窗外東張西望，而且把手伸出去?！睅焼枺哼@樣的小乘客能做文明小乘客嗎?為什么?他該怎么做?

(3)出示圖“有個小朋友在公交車上吃東西，而且把垃圾亂扔?！睅焼枺哼@樣的小乘客能做文明小乘客嗎?為什么?他該怎么做?

(三)、小結：

我們在乘坐公交車時都要做一個注意安全，講文明、講禮貌的小朋友，不能像圖中的小朋友那樣不注意乘車安全，不講文明禮貌。小朋友你下次乘車時，你會怎么做呢?請個別小朋友講述正確的乘車方法，除了做到正確乘車，還有，出門時不要坐三輪車和無照駕駛的私人車。這些車都會小朋友們帶來很多安全隱患，你們知道了嗎?然后讓全班小朋友用繪畫的形式，表現自己乘車的行為。

生日策劃方案范文篇13

一目的

為體現公司對員工的人性化管理和關懷，幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正融入到公司大家庭當中。進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設，加深企業文化內涵。

二活動主題

公司與你一起成長(特質：增強凝聚力，培養員工忠誠品質：體現公司重視、關注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。

三活動時間

20__年×月×日下午×點

四活動地點

大廈×樓員工活動室

五活動組織

行政人事部主持人：__×

六活動參加人員

總經理、各職能部門領導、企業文化小組成員及當月過生日的員工。

七活動前期準備

1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。

2.通知當月生日員工代表準備發表生日感言稿。

3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。

4.提前通知與會人員。

八活動的流程

第一項：主持人開場白、宣布過生日員工名單

各位領導各位同事，大家下午好!在這喜慶的節日里，在這歡聚的時刻，

迎來我們公司20__年×月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為×月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下20__年的愿望!并送上我們最好的祝福!

接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂，分享生命綻放的美麗!祝愿壽

星們歲歲年年祥和平安，永遠年輕，開心永恒。并祝愿壽星們在事業和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日!

第二項：總經理致辭

第三項：上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起，所有燈光關閉，生日員工吹蠟燭，邀請總經理與生日員工共同切蛋糕，并合影留念)

第四項：有請部門領導為壽星們送上祝福的賀卡。

第五項：壽星代表發表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事。第六項：感恩公司，全體員工合唱--《感恩的心》

第七項：結束

結束語：今天我們所有的祝福和問候，相信我們的壽星收下了。是友情與關愛讓我們相聚相濟，一起度過這段難忘的時光;是公司領導提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里，歲歲平安!

九活動經費與預算

1.場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)

2.生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)

3.生日蛋糕14__10寸=350元

4.生日賀卡10人__2元=20元

共計：770元

十總結

1.活動照片貼于宣傳欄。

2.回顧總結本次活動的不足，下次改進以及可以延續的方案。

生日策劃方案范文篇14

一、教學目的：

1、通過讀新聞、看圖片、討論等形式引起同學們對交通安全的重視。

2、通過本次班會活動，使同學們了解一些基本的交通規則及交通標志，并逐步形成自覺遵守交通規則的良好的行為習慣。

二、活動過程：

(一)教師講新聞以引入主題

1講新聞，介紹1個小學生交通事故的案例以及每年交通事故發生的情況：

①據報道，我國每年死于交通事故的中小學生約有2萬人，據國家兒童少年公布的數據顯示，我國中小學生因交通事故等非正常死亡，平均每天有40多人，相當于每天有一個班在消失。

②今年4月份，在一所小學門前，一位小學生在過馬路時被迎面駛來的出租車撞傷,被撞的是河北小學的學生，這名學生下公交車后直接從兩輛公交車中間穿過，想要翻越護欄去對面的學校，這時出租車迎面駛來，由于出租車駕駛人被公交車擋住視線，來不及躲閃將她撞倒在地。

2.聽了這則新聞，你有什么感想呢?同學們討論交流，各抒己見。

3.教師小結：生命就在我們每個人的手中，交通安全不容我們忽視。今天我們就一起來學一學交通安全的相關知識，養成自覺遵守交通規則的好習慣。(轉

(二)安全知識問答

1.交通信號燈有幾種顏色?(紅黃綠)這三種顏色的燈都有些什么作用你們知道嗎?請兩個學生上臺演一演，看看你會不會過馬路(讓兩位學生站在門口，教師站在多媒體課件旁邊，出示相應的課件讓學生過馬路)：

①紅燈亮時該怎樣?

②黃燈亮時還可以過馬路嗎?

③什么燈亮時才可以走?

師總結：紅燈是停車信號，黃燈是緩行信號，綠燈是通行信號，口訣：紅燈停，綠燈行，黃燈亮了等一等，請學生讀一讀。

2.選一選(看圖選擇正確的做法)：

①乘車安全：乘車時哪種行為是安全的?

A、在車內玩耍。B、車輛行駛時頭伸出窗外。

C、系好安全帶。

小結：乘車時要系好安全帶，頭、手不伸出窗外

②過馬路安全：過馬路時哪種行為是正確的?

A、跨越欄桿橫穿馬路B、在車輛靠近時過馬路C、走斑馬線

小結：過馬路要走斑馬線，沒有斑馬線時要在兩側沒有來車的情況下過馬路。

③道路安全：在道路上時，哪種行為是安全的?

A、走人行橫道。

B、行走時邊走邊看書。

C、在馬路上踢足球。

小結:走路要走人行橫道，要專心走路，不要邊走邊看書或做其他事情，更不要在馬路上玩耍。

3.考考你!

①小明從公共汽車上下來要過馬路怎樣走才安全?(從車后面走過去，不能從車前面跑過去)

②在沒有人行橫道信號燈的人行橫道應如何過馬路?(在兩面沒有來車時從人行橫道通過)

③在沒有人行道的馬路上怎樣行走?(靠道路右側路邊行走)

④下雨天穿什么顏色的衣服好，鮮亮的還是暗淡的?(鮮亮的，更容易讓別人注意到你)

⑤全國統一規定的交通事故報警電話?(122)

(三)和交通標志交朋友

小朋友們在平時上下學的路上有沒有發現，道路上有很多標志，你們知道這些標志都代表什么意思嗎?今天就讓我們和道路交通標志做個朋友。

1.小朋友們，你們在生活中見過哪些交通標志?自由交流。

2.老師這里也有一些交通標志，要請同學們來幫幫忙!出示第一行交通標志名稱的卡紙貼在黑板上，將標志圖案發給五位學生，請學生上黑板來貼一貼。

①禁止鳴喇叭禁止非機動車進入禁止行人進入禁止機動車駛入

②注意危險注意兒童事故易發路段慢行

③人行橫道停車非機動車道機動車道

3.區分三種交通標志

①禁令標志：表示禁止做某些事情，請學生觀察這一類標志特點。(形狀為圓形，白底、紅邊、黑圖案，上面都有一個斜線)

②警告標志：提醒人注意，觀察特點。(形狀為三角形，黃底、黑邊、黑色圖案)

③指示標志：為人們指導方向、線路，形狀為圓形或方形，藍底、白色圖案。

4.用一用交通標志

小朋友們，你們已經知道了這些交通標志，老師這里有幾個生活場景，你能找到合適的地方用上他們嗎?

場景一：斑馬線旁(人行橫道標志)

場景二：觀前街(步行街)前(禁止機動車駛入和禁止非機動車進入標志)

場景三：學校門口(注意兒童標志)

場景四：馬路上，隔開的兩條道路(機動車道和非機動車道)

(四)我做小交警

1.指導學生學做交警的幾個手勢

①停止：左臂向前上方直伸，掌心向前，不準前方車輛通行。

②直行：左臂向左平伸，掌心向前;右臂向右平伸，掌心向前，向左擺動，準許右方直行的車輛通行。

③左轉：右臂向前平伸，掌心向前;左臂平直向右前方擺動，左臂表示左轉。

2.請一個學生上臺做一回交警，教師發號口令：紅燈亮了(停止)，直行綠燈亮了(直行)，左轉綠燈亮了(左轉)。

(五)做個交通督導員

同學們知道的交通安全知識可真不少，老師現在要請你做個交通督導員，帶領低年級的弟弟妹妹遵守好交通規則。

出示圖片為學生提供生活場景，說說該怎么做?

1.放學出校門時，很多汽車、電動車，你會怎么告訴她什么?(靠道路兩邊，不走道路中間)

2.過馬路的時候要注意些什么?(一停二看三通過，紅燈停綠燈行，走人行橫道)

(六)小結：

1、同學們小結：通過這次活動，你懂得了什么?

2、班主任小結：生命只有一次，幸福快樂掌握在你的手里，希望同學們通過這次班會活動，學會珍惜生命，養成自覺遵守交通規則的好習慣。

(七)播放歌曲《祝你平安》，插入小學生交通安全的相關圖片。

生日策劃方案范文篇15

活動目的：為體現公司對員工的人性化管理和關懷，以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設，加深企業文化內涵。

活動時間：每月月中一天

活動地點：3樓會議室

參會人員：當月生日員工、總經理、辦公室

活動流程：

1、指紋簽到：壽星入場口設置簽到臺，采用指紋簽到的形式，增添活動趣味性；

2、主持人開場，宣布過生日員工名單；

3、總經理寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；

有獎搶答環節（邊品嘗瓜子、水果）：

（1）我們公司的全稱是什么？

（2）這一次參加生日會的壽星一共有多少人？

（3）說出至少2位壽星的姓名；

（4）說出你部門5位同事的姓名；

（5）說出其他部門3位同事的姓名；

（6）你選擇加入公司的原因是什么？

（7）請談談同事帶給你最感動的事；

……

（員工以舉手搶答主持人提出的問題，沒有搶答就主持人指定，參與有獎）

4、生日音樂起，蛋糕上場，全體起立迎蛋糕，齊唱生日歌，吹滅蠟燭，切蛋糕（請領導與生日員工共同切蛋糕）；

5、辦公室主任為壽星們送上祝福的賀卡；

6合影留念；

7、壽星逐一發表生日感言，并分享一件自己最有意義、最有成就感的事情。

8、總經理講話；

9、主持人總結：今天我們所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收到了，是永固讓我們相聚一堂，一起渡過這段難忘的時光，感謝公司提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的時刻！最后再一次祝福壽星們在未來的歲月里，工作順利、身體健康、家庭美滿！

人員分配：

負責人:

負責內容：

1、統計生日員工名單；

2、制定活動具體內容流程；

3、確認活動場地；

4、把控活動全程；

5、主持串詞；

6、活動現場氛圍把控；

7、臨時狀況應變；

8、物料采購；

9、活動音樂準備；

10、活動現場燈控、音控；

11、活動效果調查及傳播宣傳；

12、布置活動現場；

13、活動期間禮品發放及秩序維持；

14、活動中攝影、攝像工作.